Quanto Ganha um Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas

Quanto ganha um Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas

Um Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.457,08 e R$ 2.380,97, com a média salarial de R$ 1.594,80 e o salário mediana em R$ 1.534,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	1.594,80	19.137,64	398,70	7,38
1º Quartil	1.457,08	17.484,98	364,27	6,75
Salário Mediana	1.534,00	18.408,00	383,50	7,10
3º Quartil	1.815,83	21.789,93	453,96	8,41
Teto Salarial	2.380,97	28.571,61	595,24	11,03

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados
- Trabalhadores dos serviços
- - Trabalhadores nos serviços de administração, conservação e manutenção de edifícios e logradouros
- - - Trabalhadores nos serviços de coleta de resíduos, de limpeza e conservação de áreas públicas

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	1.470 - 2.366	1.656,50	1.469,99	1.590,00	1.953,33	2.365,93
Curitiba - PR	1.479 - 2.157	1.600,25	1.478,51	1.534,00	1.780,69	2.156,83
Rio de Janeiro - RJ	1.451 - 2.135	1.575,00	1.451,31	1.516,00	1.762,95	2.135,34
Belo Horizonte - MG	1.423 - 2.122	1.544,45	1.422,97	1.503,00	1.751,94	2.122,00
Brasília - DF	1.436 - 2.068	1.560,31	1.436,29	1.515,92	1.707,21	2.067,83
Goiânia - GO	1.444 - 2.022	1.528,40	1.444,21	1.500,00	1.669,41	2.022,04
Salvador - BA	1.412 - 2.062	1.493,49	1.412,00	1.426,00	1.702,51	2.062,13
São Caetano do Sul - SP	1.465 - 2.010	1.565,80	1.465,05	1.590,00	1.659,62	2.010,18
Manaus - AM	1.412 - 1.910	1.471,66	1.412,26	1.450,00	1.577,25	1.910,42
Campo Grande - MS	1.421 - 1.992	1.482,34	1.420,51	1.431,00	1.644,76	1.992,18
Toledo - PR	1.459 - 2.076	1.571,58	1.459,25	1.534,00	1.713,60	2.075,57
Porto Alegre - RS	1.443 - 2.296	1.633,18	1.442,94	1.588,64	1.895,50	2.295,89
Barueri - SP	1.459 - 2.370	1.644,03	1.459,17	1.590,00	1.956,35	2.369,59
Ribeirão Preto - SP	1.476 - 2.231	1.616,98	1.475,90	1.590,00	1.841,88	2.230,94
Campinas - SP	1.493 - 2.361	1.657,71	1.493,11	1.590,00	1.949,43	2.361,21
Vinhedo - SP	1.427 - 1.894	1.471,55	1.426,89	1.451,00	1.563,73	1.894,04
São Bernardo do Campo - SP	1.463 - 2.255	1.625,52	1.462,82	1.590,00	1.861,35	2.254,53
Fortaleza - CE	1.412 - 2.064	1.500,92	1.412,32	1.429,00	1.703,85	2.063,75
Indaiatuba - SP	1.461 - 2.118	1.586,97	1.460,96	1.590,00	1.748,77	2.118,16
Canoas - RS	1.441 - 2.030	1.545,41	1.440,97	1.540,00	1.675,98	2.030,00

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	1.462 - 2.373	1.651,37	1.461,57	1.590,00	1.959,21	2.373,06
Paraná	1.472 - 2.289	1.637,84	1.471,69	1.640,00	1.889,44	2.288,54
Minas Gerais	1.412 - 2.142	1.536,39	1.412,06	1.485,00	1.768,80	2.142,43
Rio de Janeiro	1.441 - 2.174	1.579,07	1.441,39	1.516,00	1.794,65	2.173,74
Rio Grande do Sul	1.443 - 2.439	1.654,24	1.443,13	1.562,00	2.013,83	2.439,21
Bahia	1.412 - 1.999	1.478,95	1.412,00	1.426,00	1.650,19	1.998,76
Goiás	1.421 - 2.174	1.553,84	1.421,42	1.500,00	1.794,88	2.174,01
Santa Catarina	1.464 - 2.560	1.710,31	1.464,01	1.612,00	2.113,56	2.560,01
Pernambuco	1.412 - 2.022	1.480,76	1.412,00	1.422,00	1.669,38	2.022,00
Distrito Federal	1.436 - 2.068	1.560,31	1.436,29	1.515,92	1.707,21	2.067,83
Mato Grosso do Sul	1.417 - 2.241	1.540,44	1.417,35	1.431,00	1.850,49	2.241,37
Espírito Santo	1.412 - 2.071	1.515,15	1.412,00	1.470,00	1.709,96	2.071,16
Mato Grosso	1.412 - 2.284	1.568,73	1.412,24	1.500,00	1.885,32	2.283,56
Amazonas	1.412 - 1.929	1.475,14	1.412,04	1.450,00	1.592,62	1.929,03
Pará	1.412 - 2.156	1.527,53	1.412,00	1.476,00	1.779,61	2.155,52
Ceará	1.412 - 2.036	1.493,29	1.412,00	1.429,00	1.680,70	2.035,71
Rio Grande do Norte	1.412 - 2.042	1.490,22	1.412,00	1.424,00	1.685,86	2.041,97
Maranhão	1.412 - 1.957	1.465,29	1.412,00	1.412,00	1.615,81	1.957,12
Alagoas	1.412 - 1.950	1.476,47	1.412,00	1.444,00	1.609,60	1.949,60
Rondônia	1.430 - 2.064	1.533,16	1.430,45	1.501,00	1.704,20	2.064,18
Sergipe	1.412 - 1.883	1.448,51	1.412,00	1.412,00	1.554,94	1.883,39
Tocantins	1.417 - 1.983	1.497,48	1.416,78	1.477,00	1.636,98	1.982,77
Acre	1.412 - 1.823	1.439,49	1.412,00	1.426,00	1.505,47	1.823,47
Paraíba	1.412 - 1.909	1.456,33	1.412,00	1.414,00	1.576,20	1.909,14
Piauí	1.412 - 1.908	1.459,36	1.412,00	1.412,00	1.574,92	1.907,59
Roraima	1.413 - 1.883	1.457,06	1.413,47	1.430,00	1.554,93	1.883,37
Amapá	1.412 - 1.886	1.452,82	1.412,00	1.428,00	1.556,88	1.885,74

Principais locais de trabalho

Trabalhadores nos serviços de coleta de resíduos, de limpeza e conservação de áreas públicas trabalham em companhias e órgãos de limpeza pública, em condomínios de edifícios, em empresas comerciais e industriais, como assalariados e com carteira assinada, as atividades são realizadas em recintos fechados ou a céu aberto. Trabalham individualmente ou em equipe, com ou sem supervisão permanente. O horário de trabalho é variado, podendo ser diurno, noturno ou em regime de rodízio de turnos. Algumas das atividades podem ser exercidas em grandes alturas, subterrâneos ou em posições desconfortáveis por longos períodos, com exposição a ruído intenso e a poluição dos veículos.

O que é preciso para trabalhar na área dos Trabalhadores nos serviços de coleta de resíduos, de limpeza e conservação de áreas públicas

O acesso às ocupações de faxineiro e limpador de vidros é livre. O exercício das ocupações de coletor de lixo e gari requer quarta série do ensino fundamental e a ocupação de trabalhador de serviços de manutenção de edifícios e logradouros tem como requisito o ensino fundamental completo. O exercício pleno das atividades ocorre após um a dois anos de experiência. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas

Trabalhadores nos serviços de coleta de resíduos, de limpeza e conservação de áreas públicas devem:

preservar vias públicas;

trabalhar com segurança;

comunicar-se;

demonstrar competências pessoais;

coletar resíduos;

zelar pela segurança das pessoas;

conservar Áreas públicas;

Atividades

varrer sarjetas e calçadões;

comunicar-se com colegas de trabalho;

demonstrar presteza;

despejar chorume no aterro sanitário;

demonstrar destreza manual;

verificar epi;

isolar áreas de risco;

demonstrar equilíbrio físico;

posicionar-se na contramão do fluxo de carros;

ensacar animais mortos;

tomar vacina;

demonstrar agilidade;

recolher lixo espalhado;

despejar contêiner no caminhão de coleta (bater contêiner);

pesar lixo na balança;

verificar funcionamento da prensa;

avaliar quantidade/ peso do lixo;

encaixar contêineres;

justificar sua ausência ao supervisor;

isolar áreas de trabalho;

percorrer roteiros de coleta;

descarregar resíduos sólidos de serviços de saúde no local de incineração;

empurrar carrinho (lutocar);

solicitar a retirada de veículos que impeçam o trabalho;

vestir uniforme;

demonstrar senso de responsabilidade;

manter-se alerta;

lavar áreas públicas;

participar de reuniões com técnicos de segurança;

capinar área de trabalho;

solicitar coleta de animais mortos;

recolher animais mortos;

solicitar apoio de instituições;

roçar área de trabalho;

acionar prensa;

comunicar ausência ao supervisor;

dificultar contato de pessoas com resíduos sólidos de serviços de saúde ( rsss );

participar de cursos de aperfeiçoamento;

contornar situações adversas;

respeitar distância máxima entre membros da equipe;

colocar sacos de lixo no caminhão de coleta;

demonstrar atenção;

atender pedidos de retirada de resíduos (grupo b);

praticar ginástica laboral;

participar de cursos de capacitação;

tornar acessíveis as áreas de coleta;

informar meios de transporte;

acondicionar lixo em latões ou sacos plásticos;

comunicar ao supervisor defeitos nos equipamentos de trabalho;

comunicar possibilidades de contaminação com resíduos sólidos de serviços de saúde;

acondicionar materiais de risco (vidro, lâmpada, etc);

notificar ocorrências;

amontoar detritos e folhagem;

demonstrar controle emocional;

verificar material de trabalho;

sinalizar áreas de risco;

coletar resíduos sólidos de serviço de saúde em veículo especializado;

atender solicitações;

demonstrar espírito de equipe;

comunicar situações de risco;

demonstrar educação no trato com pessoas;

requisitar reposição de materiais e equipamentos;

relatar avarias nos equipamentos;

realizar exames médicos periódicos;

remover faixas e cartazes;

demonstrar preparo físico;

descarregar lixo no aterro sanitário;

pintar guias, postes, viadutos, muretas, etc;

solicitar remoção de entulho;

recolher entulho;

rastelar áreas de trabalho;

prestar informações as pessoas sobre o comércio local;

utilizar equipamento de proteção individual;

conversar com munícipes sobre condições de segurança;

varrer calçadas;

informar população sobre formas de acondicionamento de resíduos;

Setores que mais contratam Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas no mercado de trabalho

Limpeza em prédios e em domicílios
Locação de mão-de-obra temporária
Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
Serviços combinados para apoio a edifícios, exceto condomínios prediais
Coleta de resíduos não-perigosos
Seleção e agenciamento de mão-de-obra
Atividades de limpeza
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Condomínios prediais
Construção de edifícios

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas - Descrição, atividades, funções e salário do cargo