Categorias profissionais do cargo
- Profissionais das ciências e das artes
- Profissionais das ciências biológicas, da saúde
- Profissionais da educação física
- Profissionais da educação física
Cargos relacionados:
- Cinesiólogo ludomotricista
- Treinador profissional de futebol
- Auxiliar técnico- no futebol
- Coordenador de futebol
- Preparador fisiocorporal
- Preparador físico
- Avaliador físico
- Treinador assistente de modalidade esportiva
- Técnico de laboratório e fiscalização desportiva
- Técnico de desporto individual e coletivo (exceto futebol)
- Treinador auxiliar de modalidade esportiva
- Treinador esportivo
Principais locais de trabalho
Profissionais da educação física os profissionais prestam serviços no campo dos exercícios físicos com objetivos educacionais, de saúde e de desempenho esportivo. Podem trabalhar em academias e escolas de esporte, clubes e hotéis, clínicas médicas e fisioterápicas, em atendimentos domiciliares, em órgãos da administração pública direta etc, como empregados com carteira ou como autônomos. Desenvolvem seu trabalho de forma individual, nos mais variados ambientes, em horários irregulares. Em algumas atividades, alguns profissionais podem trabalhar sob condições especiais, p.ex.,em posições desconfortáveis por período prolongado, sob pressão, sujeitos a mudanças climáticas e intempéries.
O que é preciso para trabalhar na área dos Profissionais da educação física
O exercício das ocupações da família requer formação superior em educação física, com registro no Conselho Regional de Educação Física. No mercado de trabalho, cresce o número de profissionais portadores de cursos de especialização e pós-graduação. O exercício pleno das atividades varia conforme a ocupação, entre um e quatro anos.
Funções e atividades do Personal treanning
Profissionais da educação física devem:
- intervir nos processos competitivos;
- planejar ações de intervenção profissional;
- coordenar atividade física e esportiva;
- demonstrar competências pessoais;
- desenvolver treinamento;
- comunicar-se;
- identificar necessidades de intervenção profissional;
Atividades
- desenvolver qualidades técnicas e táticas;
- participar de reuniões;
- desenvolver treinamento com dados das avaliações realizadas;
- utilizar gestos e sinais;
- definir testes físicos;
- treinar atletas para objetivos fixados;
- selecionar o atleta e o praticante;
- determinar filosofia e métodos de trabalho;
- organizar comissão técnica;
- indicar atletas para contratação;
- controlar o material necessário para o desenvolvimento das atividades;
- classificar os beneficiários segundo características e dados biossociais;
- adequar os exercícios às condições e necessidades dos beneficiários;
- implementar treinamento técnico, tático e físico;
- orientar aspectos comportamentais, sociais, morais e éticos;
- realizar reuniões;
- aplicar exercícios corretivos de natureza técnico e tática;
- demonstrar capacidade de liderança;
- orientar aspectos disciplinares, táticos e técnicos;
- fixar objetivos e metas;
- demonstrar controle emocional;
- desenvolver qualidades físicas e motoras;
- corrigir erros táticos e técnicos;
- programar transporte, alimentação e hospedagem;
- demonstrar capacidade de inovação;
- desempenhar papel de interlocutor;
- manter postura ética e moral;
- aplicar atividades recreativas de desenvolvimento técnico, tático e físico;
- observar os relatórios dos aspectos psicológicos, nutricionais e médicos dos beneficiários;
- ministrar cursos e palestras;
- avaliar o comportamento dos atletas na competição;
- desenvolver capacidades cognitivas;
- identificar talentos;
- aplicar testes funcionais;
- verificar a documentação do atleta perante as entidades de administração esportiva;
- avaliar os resultados da aplicação do planejamento;
- utilizar recursos de informática;
- demonstrar criatividade;
- verificar o local das atividades;
- utilizar meios de comunicação;
- programar treinamento e atividades;
- utilizar comunicação oral e escrita;
- orientar o comportamento do atleta na competição;
- cadastrar beneficiários;
- orientar sobre as regras desportivas;
- determinar os meios e processos das atividades;
- comunicar a data e o local dos eventos aos interessados;
- avaliar o potencial dos beneficiários;
- demonstrar capacidade de atualização;
- marcar horário e local das atividades;
- analisar as condições de competição;
- coletar dados técnicos e físicos;
- entrevistar atletas para contratação;
- promover eventos;
- integrar os membros da comissão;
- utilizar desenhos e gráficos;
- mostrar o movimento a ser realizado;
- analisar os dados físicos e técnicos dos beneficiários;
- utilizar recursos audiovisuais;
- demonstrar capacidade de expressão comunicativa;
- redigir relatórios técnicos periódicos;
- coletar dados estatísticos da competição;
Setores que mais contratam Personal treanning no mercado de trabalho
- Atividades de condicionamento físico
- Clubes sociais, esportivos e similares
- Ensino de esportes
- Atividades de associações de defesa de direitos sociais
- Serviços de assistência social sem alojamento
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Atividades de fisioterapia
- Gestão de instalações de esportes
- Comércio varejista de artigos esportivos
- Outras atividades esportivas
- Outras atividades de ensino
- Aluguel de equipamentos recreativos e esportivos
- Produção e promoção de eventos esportivos
- Atividades associativas
- Locação de mão-de-obra temporária
- Atividades de estética e outros serviços de cuidados com a beleza
- Atividades de organizações associativas patronais e empresariais
- Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Comércio varejista de produtos alimentícios em geral ou especializado em produtos alimentícios