Quanto Ganha um Personal treanning

Categorias profissionais do cargo

Profissionais das ciências e das artes
- Profissionais das ciências biológicas, da saúde
- - Profissionais da educação física
- - - Profissionais da educação física

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Profissionais da educação física os profissionais prestam serviços no campo dos exercícios físicos com objetivos educacionais, de saúde e de desempenho esportivo. Podem trabalhar em academias e escolas de esporte, clubes e hotéis, clínicas médicas e fisioterápicas, em atendimentos domiciliares, em órgãos da administração pública direta etc, como empregados com carteira ou como autônomos. Desenvolvem seu trabalho de forma individual, nos mais variados ambientes, em horários irregulares. Em algumas atividades, alguns profissionais podem trabalhar sob condições especiais, p.ex.,em posições desconfortáveis por período prolongado, sob pressão, sujeitos a mudanças climáticas e intempéries.

O que é preciso para trabalhar na área dos Profissionais da educação física

O exercício das ocupações da família requer formação superior em educação física, com registro no Conselho Regional de Educação Física. No mercado de trabalho, cresce o número de profissionais portadores de cursos de especialização e pós-graduação. O exercício pleno das atividades varia conforme a ocupação, entre um e quatro anos.

Funções e atividades do Personal treanning

Profissionais da educação física devem:

comunicar-se;

intervir nos processos competitivos;

planejar ações de intervenção profissional;

coordenar atividade física e esportiva;

demonstrar competências pessoais;

desenvolver treinamento;

identificar necessidades de intervenção profissional;

Atividades

desenvolver capacidades cognitivas;

cadastrar beneficiários;

coletar dados técnicos e físicos;

aplicar atividades recreativas de desenvolvimento técnico, tático e físico;

avaliar o potencial dos beneficiários;

utilizar desenhos e gráficos;

promover eventos;

desenvolver treinamento com dados das avaliações realizadas;

implementar treinamento técnico, tático e físico;

selecionar o atleta e o praticante;

utilizar meios de comunicação;

organizar comissão técnica;

integrar os membros da comissão;

identificar talentos;

corrigir erros táticos e técnicos;

controlar o material necessário para o desenvolvimento das atividades;

classificar os beneficiários segundo características e dados biossociais;

realizar reuniões;

coletar dados estatísticos da competição;

desempenhar papel de interlocutor;

orientar o comportamento do atleta na competição;

observar os relatórios dos aspectos psicológicos, nutricionais e médicos dos beneficiários;

fixar objetivos e metas;

demonstrar capacidade de liderança;

avaliar o comportamento dos atletas na competição;

definir testes físicos;

determinar os meios e processos das atividades;

orientar aspectos disciplinares, táticos e técnicos;

orientar sobre as regras desportivas;

verificar a documentação do atleta perante as entidades de administração esportiva;

utilizar recursos audiovisuais;

redigir relatórios técnicos periódicos;

verificar o local das atividades;

utilizar gestos e sinais;

mostrar o movimento a ser realizado;

analisar os dados físicos e técnicos dos beneficiários;

demonstrar capacidade de expressão comunicativa;

demonstrar capacidade de atualização;

utilizar recursos de informática;

programar transporte, alimentação e hospedagem;

comunicar a data e o local dos eventos aos interessados;

desenvolver qualidades técnicas e táticas;

demonstrar controle emocional;

demonstrar capacidade de inovação;

treinar atletas para objetivos fixados;

desenvolver qualidades físicas e motoras;

adequar os exercícios às condições e necessidades dos beneficiários;

demonstrar criatividade;

participar de reuniões;

analisar as condições de competição;

indicar atletas para contratação;

determinar filosofia e métodos de trabalho;

ministrar cursos e palestras;

aplicar testes funcionais;

entrevistar atletas para contratação;

utilizar comunicação oral e escrita;

manter postura ética e moral;

marcar horário e local das atividades;

orientar aspectos comportamentais, sociais, morais e éticos;

aplicar exercícios corretivos de natureza técnico e tática;

programar treinamento e atividades;

avaliar os resultados da aplicação do planejamento;

Setores que mais contratam Personal treanning no mercado de trabalho

Atividades de condicionamento físico
Clubes sociais, esportivos e similares
Ensino de esportes
Atividades de associações de defesa de direitos sociais
Serviços de assistência social sem alojamento
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Atividades de fisioterapia
Gestão de instalações de esportes
Comércio varejista de artigos esportivos
Outras atividades esportivas
Outras atividades de ensino
Aluguel de equipamentos recreativos e esportivos
Produção e promoção de eventos esportivos
Atividades associativas
Locação de mão-de-obra temporária
Atividades de estética e outros serviços de cuidados com a beleza
Atividades de organizações associativas patronais e empresariais
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial
Atividades de consultoria em gestão empresarial
Comércio varejista de produtos alimentícios em geral ou especializado em produtos alimentícios