Quanto Ganha um Mestre de tecelagem de telas

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
- - Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
- - - Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Mestre de tecelagem de telas

Supervisores da indústria têxtil devem:

assegurar a manutenção dos equipamentos;

garantir a qualidade do processo produtivo;

zelar pela segurança;

administrar materiais;

administrar os recursos humanos do processo produtivo;

demonstrar competências pessoais;

otimizar processos;

participar da administração dos custos;

administrar a produção;

Atividades

melhorar método de trabalho;

desenvolver procedimentos de manutenção;

buscar informações;

participar dos eventos de segurança;

definir tarefas;

controlar resíduos e desperdícios;

testar equipamentos, acessórios e insumos;

controlar a qualidade da produção;

participar de auditoria do processo;

assegurar a capacidade de produção por produto;

regular máquinas e equipamentos;

analisar dados relacionados com a produção;

participar no desenvolvimento de produtos;

delegar tarefas;

programar férias;

praticar gestão participativa;

eliminar as condições inseguras;

solicitar materiais;

coordenar reuniões;

selecionar pessoal;

exercer liderança;

sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;

comunicar-se de forma clara e objetiva;

avaliar a satisfação do cliente interno;

disponibilizar pessoal;

disponibilizar máquinas para manutenção;

emitir pareceres técnicos;

acompanhar treinamentos;

interpretar dados relacionados com a produção;

implementar ações corretivas e preventivas;

supervisionar a manutenção;

participar da organização do leiaute;

controlar a qualidade da matéria prima;

gerar motivação;

definir perfil;

alocar pessoal;

participar da elaboração de procedimentos;

controlar fluxo de materiais;

aplicar técnicas de conscientização;

manter-se atualizado;

controlar estoque;

passar uma imagem positiva;

participar da elaboração de custos;

avaliar custo do produto;

tomar decisões;

demonstrar empatia;

desenvolver treinamento operacional;

definir pontos e itens de controle no processo produtivo;

trabalhar em equipe;

utilizar ferramentas de gestão;

solicitar peças de reposição;

manter as condições do ambiente de trabalho;

planejar a manutenção;

avaliar o desempenho;

acompanhar a inspeção de produtos;

organizar o fluxo de produção;

controlar a assiduidade;

controlar o volume da produção;

tomar decisões quanto a produtos não-conformes;

participar da definição de itens de controle de manutenção;

identificar condições inseguras;

assegurar o cumprimento das normas de segurança;

reduzir custos;

realizar inventário físico;

elaborar relatórios;

manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;

desenvolver criatividade;

controlar emoções;

administrar conflitos;

supervisionar a organização do ambiente;

distribuir tarefas;

saber ouvir;

levantar necessidades de treinamento;

Setores que mais contratam Mestre de tecelagem de telas no mercado de trabalho

Confecção de peças do vestuário
Locação de mão-de-obra temporária
Confecção de roupas íntimas
Facção de peças do vestuário
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fabricação de outros produtos têxteis
Confecção, sob medida, de peças do vestuário
Fabricação de colchões
Confecção de roupas profissionais
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
Fabricação de móveis com predominância de madeira
Fabricação de calçados de materiais
Fabricação de águas envasadas
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Fabricação de produtos de limpeza e polimento
Fabricação de calçados de couro
Tecelagem de fios de algodão
Fabricação de outros produtos alimentícios
Fabricação de sorvetes e outros gelados comestíveis
Fabricação de embalagens de material plástico

Mestre de tecelagem de telas - Descrição, atividades e funções do cargo