Quanto Ganha um Mestre de tecelagem de telas

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
- - Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
- - - Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Mestre de tecelagem de telas

Supervisores da indústria têxtil devem:

garantir a qualidade do processo produtivo;

administrar a produção;

demonstrar competências pessoais;

participar da administração dos custos;

assegurar a manutenção dos equipamentos;

administrar os recursos humanos do processo produtivo;

zelar pela segurança;

otimizar processos;

administrar materiais;

Atividades

participar de auditoria do processo;

utilizar ferramentas de gestão;

controlar fluxo de materiais;

acompanhar treinamentos;

praticar gestão participativa;

delegar tarefas;

participar dos eventos de segurança;

acompanhar a inspeção de produtos;

participar no desenvolvimento de produtos;

regular máquinas e equipamentos;

organizar o fluxo de produção;

definir pontos e itens de controle no processo produtivo;

alocar pessoal;

selecionar pessoal;

eliminar as condições inseguras;

distribuir tarefas;

gerar motivação;

tomar decisões quanto a produtos não-conformes;

controlar a qualidade da produção;

melhorar método de trabalho;

participar da organização do leiaute;

buscar informações;

disponibilizar pessoal;

desenvolver procedimentos de manutenção;

analisar dados relacionados com a produção;

passar uma imagem positiva;

participar da elaboração de procedimentos;

demonstrar empatia;

solicitar materiais;

implementar ações corretivas e preventivas;

manter-se atualizado;

elaborar relatórios;

manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;

levantar necessidades de treinamento;

desenvolver treinamento operacional;

identificar condições inseguras;

definir perfil;

assegurar a capacidade de produção por produto;

solicitar peças de reposição;

definir tarefas;

planejar a manutenção;

supervisionar a organização do ambiente;

supervisionar a manutenção;

sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;

comunicar-se de forma clara e objetiva;

saber ouvir;

avaliar o desempenho;

participar da elaboração de custos;

interpretar dados relacionados com a produção;

avaliar a satisfação do cliente interno;

aplicar técnicas de conscientização;

disponibilizar máquinas para manutenção;

controlar a qualidade da matéria prima;

controlar resíduos e desperdícios;

testar equipamentos, acessórios e insumos;

controlar estoque;

programar férias;

emitir pareceres técnicos;

realizar inventário físico;

controlar o volume da produção;

controlar a assiduidade;

manter as condições do ambiente de trabalho;

assegurar o cumprimento das normas de segurança;

administrar conflitos;

exercer liderança;

participar da definição de itens de controle de manutenção;

desenvolver criatividade;

tomar decisões;

coordenar reuniões;

reduzir custos;

avaliar custo do produto;

trabalhar em equipe;

controlar emoções;

Setores que mais contratam Mestre de tecelagem de telas no mercado de trabalho

Confecção de peças do vestuário
Locação de mão-de-obra temporária
Confecção de roupas íntimas
Facção de peças do vestuário
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fabricação de outros produtos têxteis
Confecção, sob medida, de peças do vestuário
Fabricação de colchões
Confecção de roupas profissionais
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
Fabricação de móveis com predominância de madeira
Fabricação de calçados de materiais
Fabricação de águas envasadas
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Fabricação de produtos de limpeza e polimento
Fabricação de calçados de couro
Tecelagem de fios de algodão
Fabricação de outros produtos alimentícios
Fabricação de sorvetes e outros gelados comestíveis
Fabricação de embalagens de material plástico

Mestre de tecelagem de telas - Descrição, atividades e funções do cargo