Salário para o cargo de Mestre de niquelagem
CBO 7201-30 > Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Mestre de niquelagem - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Coordenam, orientam e treinam equipes de trabalho de usinagem, conformação e tratamento de metais, nos métodos, processos produtivos e da qualidade. Organizam equipamentos utilizados nos processos de produção, estruturando arranjos físicos e células de trabalho. Monitoram processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais. Garantem a programação da produção, dimensionando disponibilidade dos equipamentos e definindo pessoal em função do tipo, da especificação do serviço, das prioridades e da seqüência da produção. Gerenciam recursos materiais, monitoram procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa. Coordenam ações voltadas para o meio ambiente e segurança do trabalho e elaboram documentação técnica.

Quanto ganha um Mestre de niquelagem

Um Mestre de niquelagem trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.993,28 e R$ 6.812,39, com a média salarial de R$ 3.195,68 e o salário mediana em R$ 2.648,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Mestre de niquelagem

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.195,68 38.348,19 798,92 14,83
1º Quartil 1.993,28 23.919,40 498,32 9,25
Salário Mediana 2.648,00 31.776,00 662,00 12,29
3º Quartil 5.195,42 62.344,99 1.298,85 24,12
Teto Salarial 6.812,39 81.748,62 1.703,10 31,62


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
      • Supervisores da transformação de metais e de compósitos
        • Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Limeira - SP 1.947 - 5.865 3.161,57 1.946,86 2.686,00 4.842,29 5.865,12
Londrina - PR 2.042 - 2.573 2.066,29 2.042,00 2.042,59 2.124,00 2.572,65
São Paulo - SP 1.771 - 5.982 2.969,07 1.770,75 2.648,00 4.938,80 5.982,02
Montes Claros - MG 1.476 - 2.002 1.537,33 1.476,00 1.476,00 1.652,67 2.001,76
Guarulhos - SP 2.447 - 10.507 4.148,50 2.446,50 2.890,00 8.675,00 10.507,42
Sorocaba - SP 2.499 - 10.102 3.923,56 2.499,00 2.656,00 8.340,50 10.102,26
Ararica - RS 2.427 - 6.268 3.253,00 2.426,50 2.709,00 5.175,00 6.268,12
Presidente Prudente - SP 2.648 - 5.371 3.122,08 2.648,00 2.669,80 4.434,00 5.370,59
Farroupilha - RS 3.300 - 6.267 4.531,86 3.300,00 4.703,00 5.174,00 6.266,90
Juazeiro do Norte - CE 1.412 - 3.421 1.694,40 1.412,00 1.412,00 2.824,00 3.420,51
Fortaleza - CE 1.417 - 1.890 1.476,60 1.417,00 1.468,00 1.560,00 1.889,52


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.958 - 6.970 3.347,59 1.958,38 2.762,50 5.754,68 6.970,24
Paraná 2.042 - 8.067 3.265,21 2.042,07 2.124,00 6.660,38 8.067,25
Rio Grande do Sul 2.093 - 6.504 3.573,63 2.092,86 3.298,00 5.369,71 6.503,96
Minas Gerais 1.444 - 6.936 2.601,76 1.444,00 1.579,00 5.726,50 6.936,11
Ceará 1.412 - 2.455 1.564,56 1.412,00 1.443,00 2.026,93 2.455,08
Rio de Janeiro 2.118 - 8.333 4.528,00 2.118,00 4.842,00 6.880,00 8.333,26
Santa Catarina 2.081 - 4.924 3.389,40 2.081,00 3.647,00 4.065,00 4.923,65


Principais locais de trabalho

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais atuam nas indústrias de fabricação de máquinas, equipamentos e produtos de metal, metalurgia básica, fabricação de máquinas, aparelhos e materiais, fabricação e montagem de veículos automotores. São empregados com carteira assinada, trabalham supervisionando diretamente uma equipe de trabalhadores de chão- de-fábrica, sob supervisão ocasional de engenheiros, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos, sob pressão, levando a situação de estresse, e em grandes alturas, como é o caso do mestre de caldeiraria. Podem ser expostos a materiais tóxicos, ruído intenso e, particularmente, no caso do mestre de fundição, a radiação e altas temperaturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional.


Funções e atividades do Mestre de niquelagem

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais devem:

  • trabalhar com segurança;
  • liderar equipe de trabalho;
  • coordenar as atividades técnicas da equipe de produção;
  • gerenciar recursos materiais;
  • monitorar procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa;
  • demonstrar competências pessoais;
  • garantir a programação da produção;
  • administrar a equipe de trabalho;
  • monitorar os processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais;
  • documentar a produção;
  • organizar equipamentos utilizados nos processos de produção;

  • Atividades

    • participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho;
    • avaliar a eficácia dos serviços de manutenção;
    • administrar conflitos;
    • prever execução de tratamentos superficiais;
    • administrar os pontos críticos do processo produtivo;
    • inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio;
    • orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais;
    • elaborar programa de manutenção de equipamentos;
    • estruturar o arranjo físico do setor;
    • isolar locais que apresentem condições inseguras;
    • determinar o local adequado para a execução do processo de fabricação de equipamentos e produtos;
    • controlar o consumo de insumos;
    • propor melhorias no processo produtivo;
    • implementar medidas corretivas;
    • realizar autocrítica;
    • prever recursos humanos em função da carga de trabalho;
    • buscar alternativas no setor para a execução do trabalho;
    • solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras;
    • controlar a qualidade do processo produtivo;
    • definir prioridades e sequência da produção;
    • prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos;
    • estruturar células de trabalho;
    • avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades;
    • manter postura e ética profissional;
    • remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas;
    • manter equilíbrio emocional;
    • otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos;
    • desenvolver parceria com fornecedores qualificados;
    • interpretar parâmetros de produção;
    • participar de auditorias internas e externas;
    • identificar as características pessoais dos membros da equipe;
    • orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade de conformação de metais;
    • entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal;
    • orientar a equipe nos métodos, processos e qualidade na soldagem;
    • cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa;
    • prever a execução de ensaios físicos e mecânicos;
    • avaliar desempenho da equipe;
    • tomar decisões;
    • atender às especificações técnicas dos produtos;
    • cumprir legislação e normas de preservação ambiental;
    • delegar atividades e responsabilidades;
    • planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção;
    • cumprir a legislação e normas pertinentes;
    • organizar os registros de controle da qualidade;
    • registrar relatórios de não-conformidade;
    • orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança;
    • providenciar a compra de materiais fora de estoque;
    • comunicar-se de forma oral e escrita;
    • avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos;
    • orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade dos tratamentos de metais;
    • orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa;
    • treinar equipe de trabalho;
    • participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos;
    • exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc);
    • solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios;
    • elaborar relatórios;
    • orientar a equipe nos processos produtivos, métodos e qualidade na fundição;
    • acompanhar o processo produtivo;
    • agir de forma exemplar;
    • eliminar as causas de não-conformidades;
    • estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa;
    • orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais;
    • controlar prazos de entrega do produto;
    • atuar com flexibilidade;
    • inteirar-se do processo produtivo;
    • atualizar documentação técnica;
    • monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos;
    • fornecer informações para credenciamento de fornecedores;
    • propor melhorias de qualidade;
    • identificar necessidades de treinamento;
    • aplicar ferramentas de gestão da qualidade;
    • agir com coerência de ações;
    • manter a equipe informada sobre as metas da empresa;
    • administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho;
    • sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa;
    • manter os equipamentos em condições operacionais seguras;
    • controlar o desperdício de materiais na produção;
    • classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte;
    • administrar o consumo e estoque de matéria-prima;
    • identificar o potencial dos componentes da equipe;
    • liderar com autoridade profissional;
    • definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço;
    • dimensionar a disponibilidade dos equipamentos;
    • manter a disciplina;
    • considerar as opiniões da equipe;
    • buscar o autodesenvolvimento;
    • preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos;
    • coordenar reuniões;
    • identificar áreas de risco;
    • fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-primas, ferramentas e dispositivos;
    • implementar novas tecnologias do processo produtivo;
    • tratar com sigilo as informações internas da empresa;
    • realizar análise de causas de não-conformidades;
    • monitorar exigências de qualificações dos funcionários;
    • disponibilizar ferramentas e dispositivos;
    • controlar a validade de calibração de equipamentos;
    • assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção;
    • visualizar de forma sistêmica os processos da empresa;
    • implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades;
    • controlar estatisticamente o processo (cep);
    • atender cliente interno e externo;
    • elaborar a programação de férias;
    • redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo;
    • exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço;
    • orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade;
    • controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados;


    Setores que mais contratam Mestre de niquelagem no mercado de trabalho

    • Serviços de tratamento e revestimento em metais
    • Fabricação de bijuterias e artefatos semelhantes
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Fabricação de artefatos de joalheria e ourivesaria
    • Fabricação de outros produtos de metal não especificados anteriormente
    • Comércio varejista de vidros
    • Fabricação de artefatos de material plástico para outros usos não especificados anteriormente
    • Fabricação de válvulas, registros e dispositivos semelhantes, peças e acessórios
    • Fabricação de artigos de serralheria, exceto esquadrias
    • Comércio varejista de suvenires, bijuterias e artesanatos




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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