Quanto Ganha um Mestre de malharia

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
- - Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
- - - Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Mestre de malharia

Supervisores da indústria têxtil devem:

demonstrar competências pessoais;

administrar materiais;

zelar pela segurança;

participar da administração dos custos;

garantir a qualidade do processo produtivo;

otimizar processos;

administrar os recursos humanos do processo produtivo;

administrar a produção;

assegurar a manutenção dos equipamentos;

Atividades

passar uma imagem positiva;

solicitar peças de reposição;

planejar a manutenção;

exercer liderança;

programar férias;

comunicar-se de forma clara e objetiva;

participar da elaboração de procedimentos;

assegurar o cumprimento das normas de segurança;

supervisionar a manutenção;

avaliar a satisfação do cliente interno;

gerar motivação;

controlar estoque;

demonstrar empatia;

controlar a qualidade da matéria prima;

supervisionar a organização do ambiente;

participar dos eventos de segurança;

aplicar técnicas de conscientização;

coordenar reuniões;

acompanhar a inspeção de produtos;

sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;

reduzir custos;

selecionar pessoal;

manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;

controlar emoções;

analisar dados relacionados com a produção;

controlar resíduos e desperdícios;

disponibilizar máquinas para manutenção;

disponibilizar pessoal;

tomar decisões;

tomar decisões quanto a produtos não-conformes;

solicitar materiais;

participar de auditoria do processo;

identificar condições inseguras;

manter-se atualizado;

testar equipamentos, acessórios e insumos;

regular máquinas e equipamentos;

desenvolver procedimentos de manutenção;

acompanhar treinamentos;

manter as condições do ambiente de trabalho;

emitir pareceres técnicos;

definir pontos e itens de controle no processo produtivo;

avaliar o desempenho;

buscar informações;

desenvolver treinamento operacional;

alocar pessoal;

delegar tarefas;

melhorar método de trabalho;

desenvolver criatividade;

participar da organização do leiaute;

controlar o volume da produção;

realizar inventário físico;

assegurar a capacidade de produção por produto;

participar da elaboração de custos;

eliminar as condições inseguras;

organizar o fluxo de produção;

definir perfil;

controlar a qualidade da produção;

implementar ações corretivas e preventivas;

controlar fluxo de materiais;

interpretar dados relacionados com a produção;

trabalhar em equipe;

saber ouvir;

levantar necessidades de treinamento;

elaborar relatórios;

praticar gestão participativa;

participar no desenvolvimento de produtos;

controlar a assiduidade;

avaliar custo do produto;

participar da definição de itens de controle de manutenção;

utilizar ferramentas de gestão;

distribuir tarefas;

administrar conflitos;

definir tarefas;

Setores que mais contratam Mestre de malharia no mercado de trabalho

Confecção de peças do vestuário
Locação de mão-de-obra temporária
Confecção de roupas íntimas
Facção de peças do vestuário
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fabricação de outros produtos têxteis
Confecção, sob medida, de peças do vestuário
Fabricação de colchões
Confecção de roupas profissionais
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
Fabricação de móveis com predominância de madeira
Fabricação de calçados de materiais
Fabricação de águas envasadas
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Fabricação de produtos de limpeza e polimento
Fabricação de calçados de couro
Tecelagem de fios de algodão
Fabricação de outros produtos alimentícios
Fabricação de sorvetes e outros gelados comestíveis
Fabricação de embalagens de material plástico

Mestre de malharia - Descrição, atividades e funções do cargo