Quanto Ganha um Mestre de fiação de tecelagem

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
- - Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
- - - Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Mestre de fiação de tecelagem

Supervisores da indústria têxtil devem:

administrar a produção;

demonstrar competências pessoais;

assegurar a manutenção dos equipamentos;

garantir a qualidade do processo produtivo;

administrar materiais;

administrar os recursos humanos do processo produtivo;

zelar pela segurança;

otimizar processos;

participar da administração dos custos;

Atividades

participar dos eventos de segurança;

desenvolver treinamento operacional;

gerar motivação;

elaborar relatórios;

demonstrar empatia;

acompanhar treinamentos;

alocar pessoal;

avaliar custo do produto;

saber ouvir;

desenvolver criatividade;

melhorar método de trabalho;

participar da elaboração de procedimentos;

supervisionar a organização do ambiente;

assegurar a capacidade de produção por produto;

comunicar-se de forma clara e objetiva;

controlar estoque;

delegar tarefas;

manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;

analisar dados relacionados com a produção;

definir pontos e itens de controle no processo produtivo;

participar de auditoria do processo;

participar da organização do leiaute;

exercer liderança;

aplicar técnicas de conscientização;

implementar ações corretivas e preventivas;

tomar decisões;

passar uma imagem positiva;

controlar a qualidade da matéria prima;

definir perfil;

tomar decisões quanto a produtos não-conformes;

manter as condições do ambiente de trabalho;

controlar a assiduidade;

eliminar as condições inseguras;

utilizar ferramentas de gestão;

sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;

solicitar materiais;

supervisionar a manutenção;

controlar o volume da produção;

trabalhar em equipe;

praticar gestão participativa;

avaliar o desempenho;

regular máquinas e equipamentos;

desenvolver procedimentos de manutenção;

realizar inventário físico;

controlar fluxo de materiais;

controlar a qualidade da produção;

distribuir tarefas;

interpretar dados relacionados com a produção;

emitir pareceres técnicos;

participar no desenvolvimento de produtos;

administrar conflitos;

participar da elaboração de custos;

controlar resíduos e desperdícios;

solicitar peças de reposição;

levantar necessidades de treinamento;

coordenar reuniões;

controlar emoções;

manter-se atualizado;

planejar a manutenção;

definir tarefas;

avaliar a satisfação do cliente interno;

acompanhar a inspeção de produtos;

buscar informações;

testar equipamentos, acessórios e insumos;

disponibilizar máquinas para manutenção;

selecionar pessoal;

identificar condições inseguras;

disponibilizar pessoal;

organizar o fluxo de produção;

participar da definição de itens de controle de manutenção;

programar férias;

reduzir custos;

assegurar o cumprimento das normas de segurança;

Setores que mais contratam Mestre de fiação de tecelagem no mercado de trabalho

Confecção de peças do vestuário
Locação de mão-de-obra temporária
Confecção de roupas íntimas
Facção de peças do vestuário
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fabricação de outros produtos têxteis
Confecção, sob medida, de peças do vestuário
Fabricação de colchões
Confecção de roupas profissionais
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
Fabricação de móveis com predominância de madeira
Fabricação de calçados de materiais
Fabricação de águas envasadas
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Fabricação de produtos de limpeza e polimento
Fabricação de calçados de couro
Tecelagem de fios de algodão
Fabricação de outros produtos alimentícios
Fabricação de sorvetes e outros gelados comestíveis
Fabricação de embalagens de material plástico

Mestre de fiação de tecelagem - Descrição, atividades e funções do cargo