Quanto Ganha um Mestre de fiação de linho

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
- - Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
- - - Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Mestre de fiação de linho

Supervisores da indústria têxtil devem:

zelar pela segurança;

assegurar a manutenção dos equipamentos;

administrar a produção;

administrar materiais;

otimizar processos;

garantir a qualidade do processo produtivo;

participar da administração dos custos;

demonstrar competências pessoais;

administrar os recursos humanos do processo produtivo;

Atividades

participar da definição de itens de controle de manutenção;

emitir pareceres técnicos;

supervisionar a organização do ambiente;

controlar estoque;

definir tarefas;

avaliar custo do produto;

controlar a assiduidade;

definir perfil;

gerar motivação;

delegar tarefas;

alocar pessoal;

programar férias;

participar dos eventos de segurança;

melhorar método de trabalho;

regular máquinas e equipamentos;

participar da elaboração de procedimentos;

trabalhar em equipe;

participar no desenvolvimento de produtos;

avaliar o desempenho;

desenvolver treinamento operacional;

participar de auditoria do processo;

interpretar dados relacionados com a produção;

assegurar o cumprimento das normas de segurança;

manter-se atualizado;

realizar inventário físico;

disponibilizar pessoal;

buscar informações;

utilizar ferramentas de gestão;

participar da organização do leiaute;

planejar a manutenção;

exercer liderança;

disponibilizar máquinas para manutenção;

demonstrar empatia;

testar equipamentos, acessórios e insumos;

administrar conflitos;

definir pontos e itens de controle no processo produtivo;

solicitar peças de reposição;

selecionar pessoal;

controlar a qualidade da produção;

manter as condições do ambiente de trabalho;

solicitar materiais;

controlar emoções;

tomar decisões quanto a produtos não-conformes;

controlar resíduos e desperdícios;

acompanhar a inspeção de produtos;

comunicar-se de forma clara e objetiva;

coordenar reuniões;

controlar a qualidade da matéria prima;

sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;

avaliar a satisfação do cliente interno;

tomar decisões;

desenvolver procedimentos de manutenção;

supervisionar a manutenção;

manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;

assegurar a capacidade de produção por produto;

controlar o volume da produção;

levantar necessidades de treinamento;

controlar fluxo de materiais;

reduzir custos;

elaborar relatórios;

praticar gestão participativa;

analisar dados relacionados com a produção;

saber ouvir;

organizar o fluxo de produção;

distribuir tarefas;

participar da elaboração de custos;

desenvolver criatividade;

passar uma imagem positiva;

identificar condições inseguras;

eliminar as condições inseguras;

aplicar técnicas de conscientização;

implementar ações corretivas e preventivas;

acompanhar treinamentos;

Setores que mais contratam Mestre de fiação de linho no mercado de trabalho

Confecção de peças do vestuário
Locação de mão-de-obra temporária
Confecção de roupas íntimas
Facção de peças do vestuário
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fabricação de outros produtos têxteis
Confecção, sob medida, de peças do vestuário
Fabricação de colchões
Confecção de roupas profissionais
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
Fabricação de móveis com predominância de madeira
Fabricação de calçados de materiais
Fabricação de águas envasadas
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Fabricação de produtos de limpeza e polimento
Fabricação de calçados de couro
Tecelagem de fios de algodão
Fabricação de outros produtos alimentícios
Fabricação de sorvetes e outros gelados comestíveis
Fabricação de embalagens de material plástico

Mestre de fiação de linho - Descrição, atividades e funções do cargo