Salário para o cargo de Encarregado geral de fiação
CBO 7601-10 > Supervisores da indústria têxtil

Encarregado geral de fiação - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Administram a produção têxtil, distribuindo, coordenando e orientando os trabalhadores no beneficiamento e preparação do algodão e de fibras de fiação e tecelagem de fios artificiais, de lã, de fabricação de tecidos elásticos e artigos de malhas. Coordenam ações para garantir a qualidade do processo produtivo, assegurar a manutenção dos equipamentos e a higiene e segurança no trabalho. Administram materiais e participam da administração de custos. Adotam estratégias que possibilitam otimizar os processos de trabalho tais como busca de informações, utilização de ferramentas de gestão, introdução de melhorias no método de trabalho, entre outras.

Quanto ganha um Encarregado geral de fiação

Um Encarregado geral de fiação trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.383,37 e R$ 7.389,20, com a média salarial de R$ 3.656,04 e o salário mediana em R$ 3.194,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Encarregado geral de fiação

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.656,04 43.872,46 914,01 16,82
1º Quartil 2.383,37 28.600,49 595,84 10,97
Salário Mediana 3.194,00 38.328,00 798,50 14,70
3º Quartil 5.635,32 67.623,80 1.408,83 25,93
Teto Salarial 7.389,20 88.670,36 1.847,30 34,00


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
      • Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
        • Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Campina Grande - PB 3.346 - 4.852 3.794,63 3.346,25 4.006,00 4.006,00 4.852,19
Fortaleza - CE 1.520 - 5.547 2.465,98 1.520,00 1.520,00 4.579,33 5.546,63
Limeira - SP 2.976 - 8.277 5.135,67 2.976,33 5.000,00 6.833,33 8.276,74
Montes Claros - MG 1.941 - 7.451 3.806,09 1.941,00 3.669,00 6.152,00 7.451,49
Guaranésia - MG 1.771 - 3.234 2.347,46 1.770,50 2.532,00 2.670,00 3.233,98
São Paulo - SP 2.500 - 5.573 3.284,90 2.500,00 3.062,00 4.601,00 5.572,87
Itajaí - SC 2.816 - 5.142 3.616,30 2.816,00 3.705,00 4.245,50 5.142,28
Ribeirópolis - SE 3.194 - 3.869 3.194,00 3.194,00 3.194,00 3.194,00 3.868,67
Terra Nova - BA 2.234 - 6.406 3.364,75 2.233,50 2.957,00 5.288,50 6.405,59
Santa Barbara D Oeste - SP 3.500 - 5.757 4.189,28 3.500,00 4.426,00 4.753,00 5.756,98
João Pessoa - PB 1.900 - 5.986 3.832,86 1.900,00 4.942,00 4.942,00 5.985,90
Jacutinga - MG 1.700 - 4.239 2.210,00 1.700,00 2.100,00 3.500,00 4.239,31
Gaspar - SC 2.847 - 6.928 4.506,00 2.847,00 5.396,00 5.720,00 6.928,24
Nova Odessa - SP 2.657 - 17.621 6.552,80 2.657,00 5.799,00 14.548,00 17.620,97
Campinas - SP 2.179 - 2.771 2.222,67 2.179,00 2.179,36 2.288,00 2.771,29


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.151 - 7.777 3.874,63 2.150,73 3.500,00 6.420,52 7.776,73
Minas Gerais 1.904 - 5.441 2.928,17 1.904,00 2.595,00 4.492,30 5.441,21
Santa Catarina 2.431 - 8.920 4.399,31 2.431,00 3.998,00 7.364,22 8.919,77
Paraíba 2.741 - 5.780 3.808,19 2.740,67 4.006,00 4.772,00 5.779,99
Ceará 1.520 - 6.028 2.667,28 1.520,00 2.525,36 4.976,50 6.027,69
Paraná 2.294 - 6.669 3.814,20 2.293,67 3.458,50 5.506,12 6.669,18
Bahia 2.234 - 12.244 4.515,11 2.233,50 3.207,00 10.109,00 12.244,32
Sergipe 3.194 - 3.869 3.194,00 3.194,00 3.194,00 3.194,00 3.868,67
Pernambuco 1.461 - 2.610 1.774,88 1.460,50 1.716,00 2.155,00 2.610,20
Rio Grande do Sul 1.788 - 4.506 2.577,11 1.788,00 2.500,00 3.720,00 4.505,78


Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Encarregado geral de fiação

Supervisores da indústria têxtil devem:

  • assegurar a manutenção dos equipamentos;
  • garantir a qualidade do processo produtivo;
  • administrar os recursos humanos do processo produtivo;
  • otimizar processos;
  • zelar pela segurança;
  • administrar materiais;
  • administrar a produção;
  • demonstrar competências pessoais;
  • participar da administração dos custos;

  • Atividades

    • trabalhar em equipe;
    • gerar motivação;
    • avaliar custo do produto;
    • acompanhar a inspeção de produtos;
    • controlar a qualidade da produção;
    • demonstrar empatia;
    • controlar resíduos e desperdícios;
    • identificar condições inseguras;
    • prever necessidades de materiais;
    • avaliar a satisfação do cliente interno;
    • participar no desenvolvimento de produtos;
    • solicitar pessoal;
    • passar uma imagem positiva;
    • tomar decisões;
    • elaborar relatórios;
    • aplicar técnicas de conscientização;
    • supervisionar a manutenção;
    • participar da organização do leiaute;
    • selecionar pessoal;
    • dimensionar pessoal;
    • disponibilizar pessoal;
    • controlar fluxo de materiais;
    • manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;
    • participar de auditoria do processo;
    • utilizar ferramentas de gestão;
    • controlar estoque;
    • praticar gestão participativa;
    • participar da elaboração de procedimentos;
    • buscar informações;
    • manter as condições do ambiente de trabalho;
    • emitir pareceres técnicos;
    • levantar necessidades de treinamento;
    • solicitar peças de reposição;
    • implementar ações corretivas e preventivas;
    • programar férias;
    • definir receitas e misturas;
    • definir padrões;
    • disponibilizar máquinas para manutenção;
    • controlar emoções;
    • reduzir custos;
    • administrar conflitos;
    • analisar dados relacionados com a produção;
    • tomar decisões quanto a produtos não-conformes;
    • participar da elaboração de custos;
    • coordenar reuniões;
    • sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;
    • disponibilizar materiais;
    • definir pontos e itens de controle no processo produtivo;
    • planejar a manutenção;
    • controlar o volume da produção;
    • regular máquinas e equipamentos;
    • definir tarefas;
    • saber ouvir;
    • exercer liderança;
    • solicitar materiais;
    • desenvolver treinamento operacional;
    • assegurar a capacidade de produção por produto;
    • desenvolver procedimentos de manutenção;
    • avaliar resultados de pesquisa de satisfação de clientes externos;
    • supervisionar a organização do ambiente;
    • melhorar método de trabalho;
    • avaliar o desempenho;
    • participar da definição de itens de controle de manutenção;
    • delegar tarefas;
    • definir perfil;
    • organizar o fluxo de produção;
    • comunicar-se de forma clara e objetiva;
    • alocar pessoal;
    • elaborar orçamentos;
    • participar dos eventos de segurança;
    • eliminar as condições inseguras;
    • assegurar o cumprimento das normas de segurança;
    • controlar a assiduidade;
    • testar equipamentos, acessórios e insumos;
    • acompanhar treinamentos;
    • controlar a qualidade da matéria prima;
    • interpretar dados relacionados com a produção;
    • distribuir tarefas;
    • controlar orçamento;
    • realizar inventário físico;
    • desenvolver criatividade;
    • manter-se atualizado;


    Setores que mais contratam Encarregado geral de fiação no mercado de trabalho

    • Preparação e fiação de fibras de algodão
    • Tecelagem de fios de fibras artificiais e sintéticas
    • Fiação de fibras artificiais e sintéticas
    • Fabricação de artefatos têxteis para uso doméstico
    • Fabricação de outros produtos têxteis não especificados anteriormente
    • Tecelagem de fios de algodão
    • Confecção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas e as confeccionadas sob medida
    • Fabricação de linhas para costurar e bordar
    • Facção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas
    • Fabricação de tecidos de malha




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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