Salário para o cargo de Encarregado de serviços de serras e tornos
CBO 7701-05 > Supervisores em indústria de madeira, mobiliário e da carpintaria veicular

Encarregado de serviços de serras e tornos - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Assessoram aquisição de equipamentos, materiais e serviços, coordenam diretamente equipes de trabalhadores e organizam ambiente de trabalho em indústrias da madeira, mobiliário e de carpintaria. Preparam madeiras e supervisionam produção. Controlam estoque e expedição de materiais e produtos e manutenção de máquinas, equipamentos e ferramentas. Proporcionam segurança no trabalho.

Quanto ganha um Encarregado de serviços de serras e tornos

Um Encarregado de serviços de serras e tornos trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.097,00 e R$ 6.174,92, com a média salarial de R$ 3.118,12 e o salário mediana em R$ 2.743,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Encarregado de serviços de serras e tornos

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.118,12 37.417,38 779,53 14,24
1º Quartil 2.097,00 25.163,99 524,25 9,57
Salário Mediana 2.743,00 32.916,00 685,75 12,52
3º Quartil 4.709,26 56.511,09 1.177,31 21,50
Teto Salarial 6.174,92 74.099,04 1.543,73 28,19


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores das indústrias de madeira e do mobiliário
      • Supervisores em indústria de madeira, mobiliário e da carpintaria veicular
        • Supervisores em indústria de madeira, mobiliário e da carpintaria veicular

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.684 - 4.650 2.418,84 1.683,93 1.986,00 3.839,17 4.650,11
Arapongas - PR 2.365 - 5.344 3.300,22 2.364,68 3.279,00 4.412,11 5.344,07
Caçador - SC 2.075 - 9.312 4.281,66 2.075,00 3.500,00 7.687,96 9.311,88
São Bento do Sul - SC 2.178 - 7.104 3.878,10 2.177,96 3.752,00 5.864,75 7.103,56
Goiânia - GO 1.451 - 4.439 2.429,74 1.450,71 2.331,00 3.664,64 4.438,73
Uba - MG 2.280 - 6.177 3.401,33 2.280,15 3.000,00 5.099,48 6.176,65
Sete Lagoas - MG 1.500 - 1.944 1.555,85 1.500,00 1.605,00 1.605,00 1.944,02
Rodeiro - MG 2.181 - 6.881 3.544,48 2.181,09 3.300,00 5.680,82 6.880,78
Lages - SC 1.989 - 6.800 3.432,27 1.988,50 3.041,00 5.614,44 6.800,38
Guarapuava - PR 2.094 - 7.577 3.735,49 2.094,12 3.000,00 6.255,30 7.576,61
Rio de Janeiro - RJ 1.876 - 4.822 2.966,35 1.876,00 2.950,00 3.981,33 4.822,31
Rio Negrinho - SC 2.140 - 5.434 3.234,68 2.140,25 3.152,00 4.486,13 5.433,73
Bento Goncalves - RS 2.292 - 7.706 3.900,39 2.291,67 3.433,00 6.362,00 7.705,85
Palmas - PR 2.753 - 6.186 3.798,57 2.752,63 3.705,00 5.107,06 6.185,82
Valentim Gentil - SP 1.904 - 5.193 2.711,77 1.903,86 2.355,00 4.287,57 5.193,24
Curitiba - PR 1.985 - 6.807 3.456,31 1.985,43 2.900,00 5.619,71 6.806,77
Votuporanga - SP 1.894 - 4.409 2.433,76 1.893,74 2.013,00 3.640,29 4.409,22
Belo Horizonte - MG 2.260 - 6.644 3.538,33 2.259,50 3.064,00 5.485,50 6.644,20
Joinville - SC 2.200 - 7.911 4.436,87 2.200,00 4.337,50 6.531,79 7.911,50
Betim - MG 1.963 - 5.255 3.044,31 1.962,83 3.000,00 4.338,83 5.255,33


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.827 - 6.205 3.105,17 1.826,51 2.672,00 5.122,90 6.205,01
Santa Catarina 1.976 - 7.012 3.534,49 1.976,48 3.108,00 5.789,49 7.012,41
Paraná 2.125 - 6.304 3.327,02 2.124,62 2.900,00 5.204,85 6.304,27
Rio Grande do Sul 1.702 - 6.309 3.093,14 1.701,97 2.700,00 5.208,90 6.309,17
Minas Gerais 1.605 - 5.589 2.878,67 1.604,97 2.642,00 4.614,71 5.589,47
Pará 1.542 - 5.957 2.671,10 1.542,40 2.128,50 4.918,30 5.957,20
Goiás 1.514 - 4.244 2.518,75 1.514,29 2.500,00 3.504,25 4.244,45
Rio de Janeiro 1.674 - 5.090 2.858,21 1.673,91 2.950,00 4.202,64 5.090,36
Bahia 1.659 - 5.251 2.648,64 1.659,38 2.232,00 4.335,06 5.250,76
Mato Grosso 1.774 - 6.936 3.451,62 1.773,53 3.000,00 5.726,40 6.935,99
Espírito Santo 1.888 - 6.150 3.218,21 1.888,07 2.994,00 5.077,72 6.150,29
Ceará 1.509 - 4.064 2.173,98 1.508,64 1.977,00 3.355,57 4.064,37
Rondônia 1.524 - 4.989 2.514,56 1.524,38 2.312,00 4.119,00 4.989,06
Mato Grosso do Sul 1.631 - 6.781 3.016,00 1.631,14 2.523,00 5.598,57 6.781,16
Amazonas 1.924 - 6.220 3.141,66 1.924,00 2.500,00 5.135,00 6.219,67
Pernambuco 1.913 - 3.900 2.515,18 1.913,00 2.417,50 3.219,60 3.899,68
Maranhão 1.664 - 3.561 2.287,25 1.664,20 2.286,50 2.939,60 3.560,53
Paraíba 1.528 - 4.396 2.298,16 1.527,50 2.040,00 3.629,00 4.395,55
Alagoas 1.412 - 3.434 2.004,87 1.412,00 2.000,00 2.835,33 3.434,24
Distrito Federal 1.835 - 4.768 2.707,00 1.835,00 2.405,00 3.936,50 4.768,01
Sergipe 1.430 - 5.337 2.618,00 1.430,00 2.640,00 4.406,00 5.336,68
Rio Grande do Norte 1.500 - 3.421 2.103,14 1.500,00 2.000,00 2.824,00 3.420,51
Amapá 2.000 - 4.845 3.527,33 2.000,00 4.000,00 4.000,00 4.844,92


Principais locais de trabalho

Supervisores em indústria de madeira, mobiliário e da carpintaria veicular o trabalho é exercido na fabricação de produtos de madeira, móveis e indústrias diversas. Os profissionais são assalariados com carteira assinada, trabalham em horários regulares e em regime de de rodízio de turnos. Podem ser supervisionados por técnicos ou engenheiros, ocasionalmmente. Trabalham em ambiente fechado e em algumas situações estão sujeitos à pressão de prazos, o que pode ocasionar estresse. Estão sujeitos a ruído intenso.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores em indústria de madeira, mobiliário e da carpintaria veicular

Para atuar nessas ocupações, requer-se escolaridade e formação que varia do ensino médio incompleto até o ensino técnico profissionalizante de nível médio, na área da madeira e do mobiliário. Dos supervisores que ascedem à função oriundos do chão-de-fábrica, requer-se experiência de três a quatro anos na área. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Encarregado de serviços de serras e tornos

Supervisores em indústria de madeira, mobiliário e da carpintaria veicular devem:

  • preparar madeiras;
  • assessorar aquisição de equipamentos, materiais e serviços;
  • controlar manutenção de máquinas, equipamentos e ferramentas;
  • coordenar equipe de trabalho;
  • controlar estoque e expedição de materiais e produtos;
  • proporcionar segurança no trabalho;
  • supervisionar produção;
  • demonstrar competências pessoais;
  • organizar ambiente de trabalho;

  • Atividades

    • encaminhar tábuas, lâminas, pranchas, para gradeamento e secagem;
    • avaliar causas de acidentes de trabalho;
    • fornecer orientações para a embalagem de produtos;
    • requisitar matéria-prima (toras, tábuas, chapas, lâminas);
    • liderar equipes;
    • disponibilizar epi e epc;
    • definir espaço físico para estoque de materiais e produtos;
    • providenciar limpeza do local de trabalho;
    • solicitar conserto de máquinas e equipamentos;
    • consultar fornecedores de máquinas, equipamentos e ferramentas para elaboração de orçamento;
    • monitorar fluxo e movimentação de materiais;
    • avaliar equipamentos, materiais e serviços;
    • conferir produtos conforme as especificações;
    • controlar tempo de produção;
    • requisitar materiais para embalagem;
    • programar afiação de ferramentas de corte;
    • inspecionar a utilização epi e epc;
    • negociar prazos de entrega de materiais com fornecedores;
    • especificar máquinas, equipamentos e ferramentas;
    • avaliar capacidade e desempenho profissional;
    • coordenar classificação de madeiras;
    • demonstrar autocontrole;
    • planejar aproveitamento de madeiras;
    • demonstrar responsabilidade;
    • analisar relatórios de produção;
    • analisar referenciais de candidatos;
    • instruir equipe quanto a conservação do ambiente de trabalho;
    • encaminhar trabalhadores para avaliação médica;
    • entrevistar candidatos;
    • controlar volume de produção;
    • verificar datas de expedição;
    • autorizar liberação de madeiras para linha de produção;
    • definir locais das ferramentas e instrumentos de trabalho;
    • demonstrar dinamismo;
    • monitorar pontos críticos da produção;
    • conferir produtos para a expedição com nota fiscal;
    • relacionar-se com superiores e subordinados;
    • analisar ordem de serviço;
    • instruir equipes de trabalho quanto a utilização de equipamentos de segurança;
    • comunicar-se com eficiência;
    • estudar posicionamento das máquinas e equipamentos;
    • realizar treinamento;
    • definir cronograma de manutenção e lubrificação;
    • identificar falhas no processo de produção;
    • verificar condições de iluminação e ventilação do ambiente;
    • avaliar capacidade de produção de máquinas, equipamentos e ferramentas;
    • demonstrar sociabilidade;
    • conferir recebimento de materiais e insumos;
    • orientar operadores para a conservação de máquinas, equipamentos e ferramentas;
    • disponibilizar materiais de consumo em geral;
    • compor equipes de trabalho;
    • negociar metas de produção;
    • identificar máquinas, equipamentos e ferramentas para execução da ordem de serviço;
    • sinalizar local de trabalho;
    • definir etapas de trabalho;
    • analisar orçamento para aquisição de materiais e equipamentos;


    Setores que mais contratam Encarregado de serviços de serras e tornos no mercado de trabalho

    • Fabricação de móveis com predominância de madeira
    • Comércio varejista de móveis
    • Fabricação de madeira laminada e de chapas de madeira compensada, prensada e aglomerada
    • Fabricação de artefatos diversos de madeira, exceto móveis
    • Fabricação de colchões
    • Comércio varejista de madeira e artefatos
    • Fabricação de artefatos de tanoaria e de embalagens de madeira
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Serviços de montagem de móveis de qualquer material
    • Fabricação de esquadrias de madeira e de peças de madeira para instalações industriais e comerciais




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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