Salário para o cargo de Encarregado de gráfica
CBO 7606-05 > Supervisores das artes gráficas

Encarregado de gráfica - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Supervisionam diretamente uma equipe de trabalhadores das artes gráficas, orientando-a, treinando-a em conformidade aos procedimentos técnicos, normas de qualidade, de segurança, meio ambiente e saúde. Administram o processo de produção gráfica com respeito a custos, viabilidade de execução, fluxo de tarefas, estoque de matéria-prima e material de consumo, programação de máquinas e equipamentos, dentre outros itens. Administram metas e resultados da produção gráfica e elaboram documentos técnicos.

Quanto ganha um Encarregado de gráfica

Um Encarregado de gráfica trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.206,45 e R$ 9.661,33, com a média salarial de R$ 4.150,56 e o salário mediana em R$ 3.158,96 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Encarregado de gráfica

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 4.150,56 49.806,68 1.037,64 19,14
1º Quartil 2.206,45 26.477,35 551,61 10,17
Salário Mediana 3.158,96 37.907,52 789,74 14,57
3º Quartil 7.368,14 88.417,72 1.842,04 33,97
Teto Salarial 9.661,33 115.935,97 2.415,33 44,55


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
      • Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
        • Supervisores das artes gráficas

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.239 - 13.087 5.484,39 2.239,29 4.300,00 10.804,65 13.086,91
Rio de Janeiro - RJ 1.658 - 7.016 3.132,32 1.657,68 2.921,00 5.792,52 7.016,07
Belo Horizonte - MG 1.542 - 8.132 3.595,69 1.542,40 3.000,00 6.713,80 8.131,96
Valinhos - SP 1.921 - 3.238 2.155,58 1.921,22 2.035,00 2.673,56 3.238,29
Curitiba - PR 2.485 - 15.799 6.542,41 2.484,86 5.000,00 13.043,43 15.798,59
Osasco - SP 2.973 - 7.586 4.236,34 2.973,06 3.799,00 6.263,14 7.586,11
Fortaleza - CE 1.604 - 10.521 3.950,43 1.604,00 2.808,00 8.686,40 10.521,23
Juina - MT 1.412 - 1.901 1.446,26 1.412,00 1.412,00 1.569,60 1.901,15
Barueri - SP 3.415 - 12.451 6.318,73 3.415,00 4.947,50 10.280,00 12.451,44
Porto Alegre - RS 2.461 - 7.701 3.809,90 2.460,60 3.500,00 6.357,60 7.700,52
Recife - PE 1.824 - 8.192 3.710,55 1.824,40 2.668,50 6.763,20 8.191,79
Diadema - SP 2.338 - 11.498 5.363,60 2.337,50 4.400,00 9.492,75 11.497,90
Guarulhos - SP 3.123 - 19.973 9.147,41 3.122,74 8.800,00 16.490,25 19.973,49
Pinhais - PR 2.494 - 4.724 3.026,29 2.493,50 2.700,00 3.900,00 4.723,80
Santana de Parnaíba - SP 2.930 - 13.175 7.348,69 2.929,50 8.228,00 10.877,00 13.174,55
Campinas - SP 2.900 - 8.338 4.202,38 2.900,00 3.596,00 6.883,50 8.337,50
Teresina - PI 1.416 - 3.797 2.047,62 1.416,00 1.781,00 3.135,00 3.797,21
Manaus - AM 2.017 - 7.775 3.515,17 2.016,67 2.402,00 6.419,00 7.774,89
Sorocaba - SP 3.064 - 10.968 6.295,75 3.063,67 6.944,50 9.055,00 10.967,69
Blumenau - SC 2.165 - 12.253 4.490,09 2.165,00 3.014,00 10.116,50 12.253,41


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.185 - 12.673 5.319,47 2.185,25 4.095,00 10.463,01 12.673,11
Rio de Janeiro 1.640 - 7.161 3.169,21 1.640,13 2.921,00 5.912,09 7.160,90
Minas Gerais 1.577 - 6.972 3.176,30 1.577,17 2.787,00 5.755,97 6.971,80
Paraná 2.081 - 10.645 4.396,92 2.080,67 3.500,00 8.788,41 10.644,78
Rio Grande do Sul 2.176 - 7.276 3.665,42 2.175,96 3.183,00 6.006,86 7.275,69
Santa Catarina 1.945 - 8.270 3.754,14 1.945,26 3.115,00 6.827,90 8.270,15
Mato Grosso 1.412 - 5.319 2.141,59 1.412,00 1.412,00 4.391,78 5.319,45
Pernambuco 1.815 - 7.906 3.500,36 1.814,88 2.636,00 6.527,00 7.905,70
Ceará 1.527 - 8.478 3.416,03 1.526,75 2.645,00 6.999,50 8.478,00
Goiás 1.580 - 8.082 3.488,52 1.579,67 2.917,00 6.672,67 8.082,13
Bahia 1.565 - 4.478 2.536,77 1.565,17 2.550,00 3.696,67 4.477,51
Espírito Santo 1.587 - 4.987 2.592,37 1.587,15 2.321,50 4.117,67 4.987,44
Amazonas 1.817 - 8.841 3.677,29 1.816,67 2.402,00 7.299,33 8.841,17
Piauí 1.416 - 3.797 2.047,62 1.416,00 1.781,00 3.135,00 3.797,21
Mato Grosso do Sul 1.913 - 12.699 5.859,84 1.913,33 5.308,07 10.484,00 12.698,54
Rio Grande do Norte 1.413 - 5.167 2.385,90 1.412,50 2.000,00 4.266,00 5.167,11
Paraíba 1.439 - 9.660 3.221,27 1.439,00 2.200,00 7.975,00 9.659,56
Maranhão 1.562 - 7.287 3.183,89 1.562,00 2.400,00 6.016,00 7.286,76
Distrito Federal 1.412 - 10.435 3.785,00 1.412,00 3.482,00 8.615,00 10.434,75


Principais locais de trabalho

Supervisores das artes gráficas o trabalho é exercido, em grande parte, em gráficas particulares ou em grandes empresas de comunicação. O profissional é assalariado com c arteira assinada e atua supervisionando uma equipe de trabalhadores, sob supervisão ocasional. O trabalho é presencial, em sistema de rodízio de turnos e em ambiente fechado. Os trabalhadores estão sujeitos a ruído intenso e permanência em posições desconfortáveis por longo período.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores das artes gráficas

Essa ocupação é exercida por trabalhadores com formação profissional de nível técnico, na área gráfica. O exercício pleno da atividade ocorre após, no mínimo, cinco anos de experiência profissional no ramo.


Funções e atividades do Encarregado de gráfica

Supervisores das artes gráficas devem:

  • administrar o processo de produção gráfica;
  • demonstrar competências pessoais;
  • supervisionar equipe de trabalho;
  • identificar capacidade das máquinas e equipamentos;
  • elaborar documentos;

  • Atividades

    • treinar equipe de trabalho;
    • demonstrar espírito de liderança;
    • emitir requisição de matéria-prima (papel, tinta, insumos etc.);
    • demonstrar auto-organização;
    • orientar equipes de trabalho;
    • selecionar profissionais das artes gráficas para admissão;
    • identificar capacidade das máquinas e equipamentos;
    • avaliar desempenho profissional;
    • demonstrar raciocínio analógico;
    • manter o cumprimento das normas de segurança, ambiental e administrativas;
    • redigir relatórios técnicos;
    • definir incentivos a produtividade da equipe de trabalho;
    • avaliar satisfação de clientes;
    • preparar ordem de serviço;
    • demonstrar flexibilidade;
    • monitorar o padrão de qualidade da produção gráfica;
    • acompanhar cronograma da produção gráfica;
    • distinguir cores;
    • identificar necessidades de treinamento;
    • emitir comunicações internas;
    • demonstrar controle emocional;
    • demonstrar autodesenvolvimento;
    • programar a utilização das máquinas e equipamentos;
    • distribuir atribuições;
    • dimensionar equipe de trabalho e produção;
    • analisar custo da produção gráfica;
    • verificar o estoque de matéria-prima e material de consumo (papel, tinta , filmes etc.);
    • negociar metas de produção;
    • programar o fluxo das tarefas;
    • emitir pareceres técnicos;
    • registrar ocorrências (falhas de equipamentos, acidentes de trabalho etc.);
    • analisar os resultados do processo produtivo;
    • comunicar-se com eficiência;
    • coordenar testes para análise de matéria-prima (papel, tinta, insumos);
    • controlar a logística da entrada e saída da produção gráfica;
    • analisar viabilidade de execução da produção gráfica;
    • emitir ordens de serviço;
    • relacionar-se com superiores e subordinados;
    • controlar a manutenção de máquinas e equipamentos;
    • controlar o desperdício de matéria-prima (papel, tinta, insumos etc.);
    • propor soluções para problemas do processo produtivo;
    • aprovar a liberação da produção gráfica;
    • avaliar índice de retrabalho;


    Setores que mais contratam Encarregado de gráfica no mercado de trabalho

    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Impressão de material para outros usos
    • Impressão de material para uso publicitário
    • Impressão de livros, revistas e outras publicações periódicas
    • Fabricação de produtos de papel, cartolina, papel-cartão e papelão ondulado para uso comercial e de escritório, exceto formulário contínuo
    • Serviços de pré-impressão
    • Comércio varejista de outros produtos não especificados anteriormente
    • Fabricação de embalagens de papel
    • Impressão de material de segurança
    • Serviços de acabamentos gráficos, exceto encadernação e plastificação




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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