Dirigente partidário - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Quanto ganha um Dirigente partidário

Um Dirigente partidário trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 3.400,00 e R$ 20.935,97, com a média salarial de R$ 7.435,00 e o salário mediana em R$ 4.500,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Dirigente partidário

	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	7.435,00	89.220,00	1.858,75	34,21
1º Quartil	3.400,00	40.800,00	850,00	15,64
Salário Mediana	4.500,00	54.000,00	1.125,00	20,71
3º Quartil	15.966,67	191.600,00	3.991,67	73,47
Teto Salarial	20.935,97	251.231,67	5.233,99	96,33

Categorias profissionais do cargo

• Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
• • Membros superiores e dirigentes do poder público
• • • Dirigentes e administradores de organização de interesse público
• • • • Dirigentes de partidos políticos

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam

Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Belo Horizonte - MG	4.500 - 11.870	5.383,33	4.500,00	4.500,00	9.800,00	11.870,05

Remuneração nos estados

Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Minas Gerais	4.500 - 11.870	5.383,33	4.500,00	4.500,00	9.800,00	11.870,05

Principais locais de trabalho

Dirigentes de partidos políticos exercem suas funções junto a organizações político-partidárias. Podem trabalhar sem remuneração, como militantes, dedicando parte de seu tempo ao partido a que se filiam. Exercem suas atividades em equipes que podem caracterizar-se como: jurídicas, políticas, eleitorais, multifuncionais, de marketing e mídia, de mobilização e de infra- estrutura. Trabalham sem supervisão, em horários irregulares e podem, por vezes, pela peculiaridade da função, atuar sob pressão, levando à situação de estresse.

O que é preciso para trabalhar na área dos Dirigentes de partidos políticos

Essas ocupações podem ser exercidas por qualquer cidadão brasileiro nato ou naturalizado, maior de idade, em conformidade às leis vigentes.

Funções e atividades do Dirigente partidário

Dirigentes de partidos políticos devem:

Atividades

solicitar autorização para uso do espaço;
elaborar estatutos;
analisar conjunturas;
opinar sobre questões críticas;
criar diretórios;
formular bandeiras e projetos políticos;
definir agenda de visitas;
confeccionar manuais de orientação;
consolidar prestação de contas de candidatos;
demonstrar capacidade de negociação;
controlar material;
administrar o fundo partidário;
definir calendário de eventos políticos;
encaminhar listas de candidatos;
definir necessidades de material;
desenvolver atividades políticas locais;
contratar pessoal;
demonstrar liderança;
organizar comunicação da campanha;
identificar lideranças;
supervisionar contabilidade do partido;
negociar espaços políticos;
consultar legislação eleitoral;
formar cadastros de filiados;
formular proposta programática;
priorizar políticas;
articular coligações;
demonstrar paciência;
encaminhar documentação;
orçar material;
legalizar chapas;
montar plantões;
demonstrar motivação;
registrar filiações;
contratar pesquisa eleitoral;
organizar infraestrutura;
elaborar ideário do partido;
qualificar pessoal;
coordenar cursos de formação política;
orientar cabos eleitorais;
contratar serviços de manutenção;
definir conteúdo;
discutir orçamento;
formular políticas;
efetuar pagamentos diversos;
orçar eventos partidários;
difundir ações políticas do partido;
controlar contribuições de organismos e dirigentes;
formular propostas eleitorais;
atender a população;
prestar conta da campanha eleitoral;
coordenar pesquisa eleitoral;
avaliar resultados;
contornar situações adversas;
contratar serviços complementares;
formar equipes;
avaliar imagem do partido;
demonstrar flexibilidade;
representar o partido;
motivar o pessoal;
formar comitês;
definir objetivos políticos;
legalizar mudanças de direção partidária;
prestar conta dos recursos financeiros;
coordenar a tomada de decisões;
zelar pelo cumprimento das políticas, estatutos e regulamentos;
criar comissões provisórias;
elaborar regimento interno;
comprar material;
definir público-alvo;
estabelecer relações interpartidárias;
elaborar normas e procedimentos;
organizar chapas;
demonstrar fluência verbal;
definir objetivo;
atualizar-se;
divulgar informações internas e externas;
delegar poder;
prestar suporte legal;
estabelecer relacionamento interpessoal;
discutir proposta programática;
definir estratégias;
estabelecer relações com a mídia;
analisar resultados das pesquisas eleitorais;
elaborar código de ética;
buscar contribuições especiais de pessoas físicas e jurídicas;
divulgar eventos do partido;
operar recursos de informática;
demonstrar capacidade de análise e síntese;
orçar programas partidários;
identificar bases eleitorais;
elaborar correspondência e relatórios;
coordenar edição de material de divulgação;
definir limite de gastos;
interagir com seus pares;
participar da tomada de decisões;
responder a consultas do tribunal;
selecionar pessoal;
diagnosticar a realidade;
coordenar a realização de assembleias e convenções;
solicitar apoio logístico;

Setores que mais contratam Dirigente partidário no mercado de trabalho

• Atividades de organizações políticas
• Atividades de organizações sindicais

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br