Quanto Ganha um Chefe de setor de plásticos

Quanto ganha um Chefe de setor de plásticos

Um Chefe de setor de plásticos trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.530,95 e R$ 8.969,73, com a média salarial de R$ 4.216,37 e o salário mediana em R$ 3.590,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Chefe de setor de plásticos
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	4.216,37	50.596,39	1.054,09	19,29
1º Quartil	2.530,95	30.371,41	632,74	11,58
Salário Mediana	3.590,00	43.080,00	897,50	16,43
3º Quartil	6.840,70	82.088,36	1.710,17	31,30
Teto Salarial	8.969,73	107.636,73	2.242,43	41,04

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores em indústrias de processos contínuos e outras indústrias
- - Supervisores de produção, em indústrias químicas, petroquímicas
- - - Supervisores de produção em indústrias de transformação de plásticos e borrachas

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	2.272 - 8.884	4.272,83	2.272,31	3.646,00	7.334,62	8.883,91
Joinville - SC	3.210 - 10.351	5.300,14	3.209,55	4.717,00	8.545,76	10.350,88
Caxias do Sul - RS	2.956 - 9.136	4.912,36	2.955,76	4.505,50	7.542,48	9.135,68
Guarulhos - SP	2.461 - 10.843	5.000,33	2.460,79	4.373,00	8.951,83	10.842,72
Diadema - SP	2.247 - 9.327	4.327,39	2.247,00	3.500,00	7.700,42	9.326,98
Manaus - AM	2.197 - 14.790	6.765,06	2.196,50	7.000,00	12.210,75	14.790,03
Rio Verde - GO	1.661 - 3.887	2.037,56	1.661,00	1.661,00	3.209,23	3.887,12
Betim - MG	1.528 - 5.613	2.521,96	1.528,00	1.595,00	4.634,34	5.613,26
Jundiaí - SP	3.214 - 15.715	7.676,67	3.214,18	6.500,00	12.974,09	15.714,61
Sorocaba - SP	2.871 - 9.391	4.774,00	2.871,10	4.235,00	7.752,90	9.390,55
Santa Barbara D Oeste - SP	2.555 - 5.024	3.364,09	2.555,10	3.500,00	4.148,17	5.024,39
Fazenda Rio Grande - PR	3.291 - 7.578	4.796,43	3.291,11	4.876,00	6.256,11	7.577,59
Novo Hamburgo - RS	2.115 - 5.531	3.267,91	2.114,60	3.300,00	4.566,65	5.531,26
São Leopoldo - RS	2.206 - 9.300	4.405,14	2.206,38	3.740,00	7.678,13	9.299,98
Limeira - SP	2.366 - 10.074	4.446,37	2.366,13	3.500,00	8.316,88	10.073,65
Franca - SP	2.157 - 6.166	3.392,18	2.156,98	2.990,50	5.090,50	6.165,77
Santo André - SP	2.074 - 10.880	4.642,08	2.073,71	3.647,00	8.982,77	10.880,20
Itupeva - SP	2.932 - 11.501	5.750,47	2.932,36	5.038,00	9.495,43	11.501,15
Campinas - SP	1.802 - 8.230	3.269,92	1.801,66	1.903,00	6.794,57	8.229,79
São José dos Pinhais - PR	2.110 - 11.706	5.502,70	2.109,50	5.405,00	9.664,83	11.706,34

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	2.314 - 9.770	4.520,47	2.313,94	3.731,00	8.066,22	9.770,05
Rio Grande do Sul	2.116 - 8.747	4.136,88	2.116,14	3.520,00	7.221,67	8.747,11
Santa Catarina	2.520 - 8.775	4.561,01	2.519,86	4.090,00	7.244,69	8.774,98
Minas Gerais	1.657 - 6.991	3.403,64	1.656,97	3.182,50	5.772,12	6.991,37
Paraná	1.814 - 8.008	3.947,02	1.813,56	3.741,00	6.611,61	8.008,18
Bahia	1.910 - 11.031	4.374,43	1.910,13	2.883,00	9.107,26	11.030,99
Goiás	1.632 - 6.511	2.715,06	1.632,30	1.744,00	5.375,74	6.511,26
Rio de Janeiro	2.174 - 10.565	5.002,51	2.173,52	4.187,00	8.722,90	10.565,44
Ceará	1.505 - 4.551	2.537,66	1.504,62	2.525,00	3.757,48	4.551,18
Amazonas	2.197 - 14.790	6.765,06	2.196,50	7.000,00	12.210,75	14.790,03
Pernambuco	1.484 - 10.003	3.957,39	1.484,00	2.933,00	8.258,50	10.002,94
Paraíba	1.924 - 5.943	2.957,86	1.923,80	2.413,00	4.906,30	5.942,66
Espírito Santo	2.203 - 9.561	4.099,30	2.202,67	3.245,00	7.893,33	9.560,64
Mato Grosso do Sul	1.820 - 6.068	3.105,65	1.819,50	2.822,50	5.010,17	6.068,46
Alagoas	2.030 - 7.075	4.177,13	2.029,75	4.637,00	5.841,25	7.075,10
Mato Grosso	1.855 - 6.460	3.586,42	1.854,67	3.903,50	5.333,33	6.459,89
Sergipe	2.000 - 3.309	2.193,75	2.000,00	2.014,00	2.732,00	3.309,08
Pará	2.200 - 9.746	3.707,83	2.200,00	2.875,50	8.046,00	9.745,56
Maranhão	1.486 - 4.845	2.634,80	1.486,00	2.500,00	4.000,00	4.844,92

Principais locais de trabalho

Supervisores de produção em indústrias de transformação de plásticos e borrachas trabalham em indústrias de transformação de plásticos e borracha, supervisionando diretamente uma equipe de trabalhadores de chão de fábrica, sendo também, ocasionalmente supervisionados. São empregados assalariados com carteira assinada. Desenvolvem seu trabalho em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos e em rodízio de turnos. Podem estar sujeitos à exposição a ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de produção em indústrias de transformação de plásticos e borrachas

Para o exercício dessa ocupação requer-se escolaridade de ensino médio e curso técnico ou experiência equivalente. O exercício pleno das atividades ocorre após quatro ou cinco anos de experiência.

Funções e atividades do Chefe de setor de plásticos

Supervisores de produção em indústrias de transformação de plásticos e borrachas devem:

trabalhar com segurança;

realizar controles administrativos;

controlar metas de produção;

supervisionar a fabricação de produtos plásticos;

demonstrar competências pessoais;

controlar parâmetros de processos de produção;

supervisionar a fabricação de produtos de borracha;

coordenar equipe de trabalho;

elaborar documentação técnica;

Atividades

interpretar projetos de fabricação de produtos;

elaborar relatórios técnicos;

controlar a pesagem de matérias-primas e insumos;

alocar recursos humanos, em função de seus potenciais;

distribuir atividades;

solicitar construção de dispositivos auxiliares de processos (periféricos);

exercer a liderança;

inspecionar a preparação de máquinas e da matéria-prima;

fornecer dados sobre métodos e processos de produção;

orientar equipes sobre processos operacionais;

acompanhar o desenvolvimento de novos produtos e matérias primas;

solicitar manutenção de equipamentos e ferramentas;

controlar orçamento do setor;

corrigir formulações;

especificar ações corretivas e de melhoria nos processos;

controlar especificações técnicas;

otimizar capacidade de fabricação de equipamentos e periféricos;

dimensionar equipe de trabalho;

elaborar folhas de processos de operação;

atualizar-se;

monitorar os processos de transformação;

inspecionar o uso de epi e epc;

controlar devoluções e reclamações de clientes;

avaliar o desempenho dos funcionários;

definir alterações em produtos, ferramentas e equipamentos;

avaliar habilidades e potenciais técnicos;

administrar conflitos;

definir fluxos de fabricação;

especificar características técnicas para aquisição de peças e equipamentos;

expressar raciocínio analítico;

elaborar planos de ações preventivas;

consultar documentação técnica;

avaliar resultados de testes metrológicos;

demonstrar profissionalismo;

controlar quantidade e qualidade;

adaptar-se às mudanças;

controlar custos de produção;

orientar equipes na resolução de problemas;

desenvolver matérias-primas alternativas;

avaliar resultados de testes laboratoriais;

propor alternativas de produção em situações de emergência;

treinar equipe de trabalho;

monitorar ´try-out´ de máquinas, materiais e ferramentas;

comunicar-se;

emitir pareceres técnicos;

demonstrar flexibilidade;

enfrentar novos desafios;

orientar equipe de trabalho sobre normas e procedimentos da empresa;

autocontrolar-se;

definir parâmetros dos processos;

controlar custos de manutenção;

interpretar formulações de matérias primas;

operar meios informatizados;

realizar programas de produção conforme prioridades;

desenvolver relacionamento interpessoal;

orientar equipes sobre responsabilidade civil relativas à segurança do trabalho;

analisar viabilidade de produção;

interpretar cartas de controle;

otimizar a utilização de matérias-primas;

identificar condições inseguras no setor;

orientar equipe em situações de emergência;

orientar operadores sobre sistemas hidráulicos, pneumáticos, mecânicos e elétricos;

interpretar normas de segurança;

demonstrar iniciativa;

controlar reprocesso de produção;

elaborar procedimentos operacionais;

especificar processos para reciclagem de materiais;

solicitar análises laboratoriais;

analisar capacidade instalada;

programar manutenção de equipamentos;

informar sobre acidentes no trabalho;

aperfeiçoar processos de produção;

orientar equipe de trabalho, sobre normas e métodos de fabricação;

monitorar aferição de equipamentos;

coordenar a composição da massa em função da especificação técnica;

demonstrar empatia;

otimizar leiaute de produção;

orientar equipe para resoluções de problemas;

interpretar mapas de risco;

elaborar fluxogramas e cronogramas;

demonstrar auto-organização;

elaborar requisições de materiais e serviços;

controlar estoques de matérias-primas;

demonstrar autodisciplina;

cumprir procedimentos do sistema da qualidade;

demonstrar capacidade de argumentação;

coordenar transformação de materiais plásticos por diversos processos;

demonstrar bom senso;

autorizar a produção de novos produtos, conforme padrões estabelecidos;

controlar escala de férias e absenteísmo da equipe;

controlar perdas e resíduos de produção;

desenvolver operadores para exercício de outras funções;

indicar áreas de risco;

fornecer dados para análise de acidentes no trabalho;

identificar falhas nos processos;

Setores que mais contratam Chefe de setor de plásticos no mercado de trabalho

Fabricação de embalagens de material plástico
Fabricação de artefatos de material plástico para usos industriais
Fabricação de artefatos de borracha não especificados anteriormente
Fabricação de artefatos de material plástico para outros usos não especificados anteriormente
Fabricação de artefatos de material plástico para uso pessoal e doméstico
Fabricação de pneumáticos e de câmaras-de-ar
Recuperação de materiais plásticos
Fabricação de artefatos de material plástico para uso na construção, exceto tubos e acessórios
Fabricação de tubos e acessórios de material plástico para uso na construção
Fabricação de partes para calçados, de qualquer material