Atendente-enfermeiro - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Quanto ganha um Atendente-enfermeiro

Um Atendente-enfermeiro trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.439,30 e R$ 2.917,04, com a média salarial de R$ 1.720,91 e o salário mediana em R$ 1.516,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Atendente-enfermeiro

	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	1.720,91	20.650,89	430,23	8,42
1º Quartil	1.439,30	17.271,65	359,83	7,04
Salário Mediana	1.516,00	18.192,00	379,00	7,42
3º Quartil	2.224,66	26.695,89	556,16	10,88
Teto Salarial	2.917,04	35.004,45	729,26	14,27

Categorias profissionais do cargo

• Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados
• • Trabalhadores dos serviços
• • • Trabalhadores dos serviços de saúde
• • • • Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam

Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Rio de Janeiro - RJ	1.439 - 4.365	2.237,09	1.439,33	1.560,00	3.603,98	4.365,25
São Paulo - SP	1.465 - 3.362	1.950,03	1.465,47	1.717,00	2.775,74	3.362,06
Fortaleza - CE	1.412 - 1.893	1.463,83	1.412,00	1.449,54	1.562,52	1.892,57
Manaus - AM	1.416 - 2.399	1.607,30	1.416,38	1.550,00	1.981,01	2.399,45
Goiânia - GO	1.412 - 2.019	1.535,18	1.412,00	1.548,00	1.667,15	2.019,30
Brasília - DF	1.414 - 2.166	1.554,46	1.414,07	1.497,00	1.788,36	2.166,12
Salvador - BA	1.412 - 2.000	1.480,13	1.412,00	1.412,00	1.650,88	1.999,59
Recife - PE	1.415 - 1.821	1.440,52	1.414,79	1.422,00	1.503,66	1.821,27
Timbaúba - PE	1.422 - 1.880	1.454,32	1.421,71	1.422,00	1.552,54	1.880,49
São João de Meriti - RJ	1.512 - 1.951	1.585,70	1.512,12	1.610,00	1.610,70	1.950,92
São Luís - MA	1.412 - 1.815	1.437,79	1.412,00	1.412,00	1.498,83	1.815,42
Natal - RN	1.412 - 1.775	1.425,07	1.412,00	1.412,00	1.465,13	1.774,61
Duque de Caxias - RJ	1.412 - 1.849	1.471,54	1.412,00	1.516,00	1.526,58	1.849,04
Lauro de Freitas - BA	1.413 - 1.770	1.447,18	1.412,64	1.457,00	1.461,31	1.769,98
Nova Iguaçu - RJ	1.437 - 2.003	1.535,27	1.437,18	1.516,00	1.653,90	2.003,25
Belo Horizonte - MG	1.421 - 2.707	1.685,34	1.421,23	1.556,00	2.234,65	2.706,67
Niterói - RJ	1.433 - 2.118	1.563,58	1.433,09	1.485,49	1.748,96	2.118,39
Curitiba - PR	1.610 - 2.635	1.840,76	1.610,41	1.756,00	2.175,85	2.635,46
Teresina - PI	1.412 - 1.819	1.442,05	1.412,00	1.412,00	1.502,03	1.819,31
São Gonçalo - RJ	1.463 - 2.027	1.552,61	1.463,10	1.516,00	1.673,69	2.027,22

Remuneração nos estados

Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Rio de Janeiro	1.432 - 4.109	1.989,53	1.432,06	1.516,00	3.392,18	4.108,70
São Paulo	1.490 - 3.009	1.839,40	1.490,07	1.690,00	2.483,99	3.008,68
Pernambuco	1.413 - 1.836	1.443,20	1.412,67	1.422,00	1.516,21	1.836,48
Bahia	1.412 - 1.952	1.470,76	1.412,00	1.412,00	1.611,24	1.951,58
Ceará	1.412 - 1.887	1.460,11	1.412,00	1.432,00	1.558,20	1.887,34
Goiás	1.412 - 2.043	1.532,64	1.412,00	1.532,00	1.686,94	2.043,27
Amazonas	1.416 - 2.399	1.607,30	1.416,38	1.550,00	1.981,01	2.399,45
Paraná	1.426 - 2.559	1.687,89	1.426,44	1.580,00	2.112,32	2.558,51
Minas Gerais	1.412 - 2.973	1.736,91	1.412,19	1.550,00	2.454,83	2.973,36
Distrito Federal	1.414 - 2.166	1.554,46	1.414,07	1.497,00	1.788,36	2.166,12
Santa Catarina	1.517 - 2.625	1.806,85	1.517,23	1.740,00	2.167,51	2.625,36
Rio Grande do Sul	1.536 - 2.883	1.867,32	1.536,19	1.769,00	2.379,84	2.882,53
Mato Grosso	1.412 - 2.576	1.631,51	1.412,00	1.509,48	2.126,76	2.576,00
Maranhão	1.412 - 1.840	1.442,16	1.412,00	1.412,00	1.518,90	1.839,74
Rio Grande do Norte	1.412 - 3.741	1.825,12	1.412,00	1.412,00	3.088,78	3.741,23
Pará	1.412 - 2.423	1.577,01	1.412,00	1.450,00	2.000,46	2.423,01
Espírito Santo	1.435 - 2.353	1.616,33	1.435,14	1.557,00	1.943,05	2.353,47
Piauí	1.412 - 1.810	1.438,70	1.412,00	1.412,00	1.494,65	1.810,36
Alagoas	1.412 - 1.905	1.459,19	1.412,00	1.423,00	1.573,13	1.905,43
Mato Grosso do Sul	1.417 - 2.312	1.608,52	1.417,25	1.522,34	1.908,92	2.312,14
Paraíba	1.412 - 1.768	1.423,99	1.412,00	1.412,00	1.459,47	1.767,75
Rondônia	1.414 - 2.465	1.717,26	1.414,24	1.710,00	2.034,94	2.464,78
Sergipe	1.412 - 1.757	1.421,32	1.412,00	1.412,00	1.450,53	1.756,93
Acre	1.412 - 1.786	1.442,65	1.412,00	1.453,00	1.474,90	1.786,44
Amapá	1.443 - 2.071	1.636,92	1.443,33	1.694,00	1.709,99	2.071,20
Tocantins	1.412 - 2.634	1.603,39	1.412,00	1.412,00	2.174,57	2.633,91
Roraima	1.412 - 1.759	1.421,09	1.412,00	1.412,00	1.452,00	1.758,71

Principais locais de trabalho

Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde em sua maioria, são empregados formais com carteira assinada, ou autônomos que atuam no ramo da saúde e serviço social. Trabalham em equipe, sob supervisão permanente e ocasional em horários diurnos e em rodízio de turnos. Trabalham em local fechado ou a céu aberto, dependendo da necessidade. Frequentemente são expostos às variações de temperatura, materiais tóxicos, doenças contagiosas e risco de acidentes com materiais perfurocortantes.

O que é preciso para trabalhar na área dos Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde

O exercício profissional requer ensino fundamental, além de curso profissionalizante com duração de duzentas a quatrocentas horas- aula. O ensino fundamental também é desejável para o agente indígena de saúde e agente indígena de saneamento, que muitas vezes, dependendo da região ou da distância de centros urbanos, não possuem nenhuma escolaridade formal. Os profissionais da saúde indígena são preparados com cursos profissionalizantes com carga horária acima de quatrocentas horas-aula. A principal característica do agente comunitário de saúde, do visitador sanitário, do agente indígena de saúde e do agente indígena de saneamento é a capacidade de relações interpessoais, mobilizada no trabalho de orientação junto à comunidade, no que se refere à saúde e prevenção de doenças. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos. Na ocupação Agentes de Combate às Endemias, requer primeiro grau concluído com nenhuma experiência profissional e nenhum cursos de qualificação para o exercício da ocupação.

Funções e atividades do Atendente-enfermeiro

Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde devem:

Atividades

cadastrar família;
preservar vítima;
demonstrar capacidade de observação;
encaminhar reclamações da população;
controlar percentual de cloro na água;
dar subsídios para os conselhos que elaboram políticas públicas;
orientar sobre a necessidade de tratamento médico;
medir percentual de cloro na água;
avaliar riscos;
verificar tipo da emergência;
consultar mapas e plantas baixas do município;
acionar órgãos competentes;
instalar iscas e armadilhas;
monitorar resultados de exames;
aplicar fluor em crianças nas escolas (juntamente com dentistas);
demonstrar capacidade de administrar conflitos;
verificar abastecimento nas casas e reservatórios;
coletar material para exames preventivos ginecológicos;
demonstrar capacidade de conviver com doenças e morte;
retirar pontos;
realizar arrastões para redução de criadouros;
fazer uso do d.e.a.;
atender notificações de animais peçonhentos/sinantrópicos;
encaminhar crianças para programas especiais;
sinalizar cena da emergência;
organizar visitas à maternidade com grupo de gestantes;
ministrar palestras;
orientar sobre conservação de alimentos;
planejar roteiro de visitas;
identificar casos de violência doméstica;
realizar coleta de amostras de vetores endêmicos (larvas, carrapatos e etc..);
notificar a vigilância;
realizar massagem cardíaca;
analisar relacionamento entre os membros da família;
hidratar crianças (em casos de desidratação leve);
preencher ficha domiciliar;
demonstrar capacidade de saber ouvir;
coletar material e dados, in loco, para análise (água, lixo, entre outros);
esclarecer sobre a disposição do lixo;
orientar sobre uso da água;
identificar espaços para realização de eventos;
realizar exame de toque;
pulverizar ambientes;
preparar local para o parto;
realizar inspeção domiciliar;
orientar paciente sobre o tratamento médico;
acompanhar pacientes nos deslocamentos internos e externos;
demonstrar auto controle;
preparar espaço para realização de eventos;
participar de cursos de capacitação;
visitar local de foco (casa, escola, bairro e aldeia);
orientar sobre cuidados com os animais;
ministrar medicação (v.o.;
orientar sobre construção de fossa;
recepcionar pacientes na unidade de saúde;
preencher mapa/boletim diário;
liberar vias aéreas;
distribuir material preventivo (cloro, preservativo, kit odontológico, anticoncepcional, etc);
limpar reservatórios;
preparar material para esterilização;
acompanhar evolução da gestação;
tirar placenta (desocupar a mãe);
identificar-se para a vítima e/ou acompanhante;
orientar sobre criação de animais;
distribuir material educativo;
informar aos órgãos competentes;
selecionar equipamentos de resgate;
orientar sobre conservação do meio ambiente;
solicitar conserto de equipamentos;
instalar ligação domiciliar da rede de abastecimento de água;
preparar material para o parto;
orientar família sobre cuidados com pacientes;
organizar atividades sociais;
demonstrar capacidade de lidar com estresse;
organizar grupos para atividades (crianças, adolescentes, pais, terceira idade, gestantes);
verificar nível de consciência;
preparar material de apoio;
demonstrar capacidade de estabelecer prioridades;
verificar obediência à prescrição médica;
divulgar eventos e atividades;
fazer curativos;
examinar posição do bebê;
selecionar prontuário de paciente agendado;
demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;
esterilizar material;
registrar informações sobre pacientes;
ensinar elaboração da multimistura;
desencarcerar vítima (condições seguras);
divulgar campanhas de saúde;
avaliar condições do ambiente;
orientar sobre tratamento da água;
consertar tubulação;
orientar casais sobre planejamento familiar;
participar de grupos e comitês representativos;
realizar inventário para avaliação de densidade larvária (adl);
limpar o bebê;
orientar família sobre alimentação;
arquivar prontuários e fichas de atendimento;
realizar mapeamento da área;
preencher cartão de vacinas;
interagir com escolas;
checar informações;
dialogar com a população;
orientar sobre a medicina tradicional indígena;
organizar grupos de apoio;
encaminhar para serviço de saúde;
desinfetar reservatórios;
transportar vítima;
oxigenar a vítima;
orientar comunidade sobre prevenção da dengue (dia d);
levar pacientes ao serviço de saúde;
demonstrar capacidade de impor respeito;
orientar sobre administração de medicação;
encaminhar dietas para pacientes;
verificar a existência de animais;
identificar sinais e sintomas;
organizar grupos de orientação;
estancar hemorragias;
convidar pessoas para eventos;
verificar condições da tubulação;
aplicar larvicida (realizar bloqueio químico em criadouros);
acionar órgãos públicos em casos de negligência;
demonstrar capacidade de improvisação;
coletar informações sobre a cena da emergência;
detectar problemas (saúde e social);
aferir pressão arterial (em alguns casos);
checar sinais vitais (ssvv);
preparar consultórios;
demonstrar coordenação motora;
promover encontros e reuniões com autoridades e comunidade;
demonstrar capacidade de conquistar a confiança;
acompanhar visita da equipe de saúde (médico, dentista, enfermeiro, entre outros);
elaborar relatórios;
preparar a calda (inseticida);
orientar sobre manutenção de fossa;
nebulizar ambientes;
viabilizar comunicação entre indígenas e não indígenas;
repassar informações ao médico;
orientar sobre direitos e órgãos competentes;
orientar sobre o melhor aproveitamento dos alimentos;
demonstrar paciência;
ligar bomba d'água;
participar de reuniões profissionais;
vacinar contra-raiva (cães e gatos);
orientar sobre saúde bucal;
limpar a mãe-parturiente;
fazer checklist de equipamentos e materiais;
acompanhar crescimento e desenvolvimento das crianças;
demonstrar capacidade de identificar limites;
avaliar condições de saúde dos animais;
demonstrar segurança;
organizar atividades físicas;
orientar sobre coleta seletiva de lixo;
comunicar oficialmente a zoonoses;
demonstrar respeito às pessoas;
discutir nos conselhos, as necessidades e carências da comunidade;
orientar sobre gravidez, parto e pós-parto;
realizar manutenção de equipamentos;
coletar sangue para análise;
orientar sobre limpeza e os cuidados com caixa d'água e reservatórios;
preservar cena da emergência;
demonstrar capacidade de respeitar cultura, tradição, costumes e crenças;
banhar paciente;
acompanhar evolução da saúde do paciente;
controlar condições de armazenamento de medicamentos no domicílio;
orientar família na prevenção de acidentes domésticos;
realizar assepsia;
verificar fontes de risco;
orientar sobre cuidados com o bebê;
registrar documentos sobre acidentes de trabalho;
verificar quadro de comando;
orientar família sobre vacinas;
imobilizar a vítima;
desligar bomba d'água;
fazer exames de eletrocardiograma;
aquecer o bebê;
usar e.p.i.;
monitorar execução de obra na comunidade;
flambar ambientes (vassoura de fogo);
acompanhar doentes portadores de doenças crônico-degenerativas;
preencher solicitação de medicação;
aparar o bebê;
acionar profissionais de saúde quando necessário;
aspirar vias aéreas do bebê;
realizar controle mecânico/manual de criadouras (eliminar focos);
demonstrar liderança;
realizar censo animal para controle de raiva e leishmaniose;
orientar sobre medidas de prevenção ao aparecimento de focos de vetores;
vacinar pessoas;
orientar família sobre condições de higiene;
cortar cordão umbilical;
demonstrar capacidade de organizar o tempo;
desinfetar as mãos;
marcar consultas para os pacientes;
orientar comunidade sobre prevenção (dst, gravidez indesejada, dependência química, entre outros);

Setores que mais contratam Atendente-enfermeiro no mercado de trabalho

• Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
• Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências
• Limpeza em prédios e em domicílios
• Atividades de apoio à gestão de saúde
• Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
• Locação de mão-de-obra temporária
• Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
• Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares
• Construção de edifícios
• Atividade médica ambulatorial restrita a consultas

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br